Buscamos profissional para atuar na análise, orientação e desenvolvimento de soluções focadas no cliente, em parceria com a área comercial. Direcionar e construir soluções eficazes para desafios oriundos do campo (Executivos de Vendas, Gerentes Comerciais e Diretores Regionais). Elaborar análises financeiras e estratégias integradas, com interface junto às áreas-chave da Vibra (Jurídico, TI, Ouvidoria e Auditoria), garantindo soluções assertivas para problemas complexos.
Responsabilidades e atribuições
* Executar processos financeiros da DCVIM relacionados às concessões do orçamento anual de R$ 1,3 bilhão.
* Atender aproximadamente solicitações anuais da área comercial, composta por 270 Executivos de Vendas, 30 Gerentes e 5 Diretores Regionais, que suportam 7.800 postos Vibra.
* Responder às solicitações internas via sistema, assegurando atendimento completo à área comercial.
* Desenvolver soluções para problemas dos clientes internos, seguindo diretrizes, procedimentos e documentações exigidas, respeitando alçadas e padrões internos.
* Garantir cumprimento de prazos e índices de satisfação.
* Suporte Jurídico:
* Apoiar processos judiciais, padronizando e reunindo dados e documentos para demandas contenciosas.
* Elaborar e enviar notificações e contra notificações via e-mail e sistema jurídico, assegurando fiscalização contratual e defesa dos interesses da Vibra.
* Produzir e cadastrar minutas de confissão de dívida e cartas de encontro de contas conforme padrões financeiros, garantindo efetividade nos acordos comerciais.
* Elaborar minutas de venda de equipamentos, relatórios de acompanhamento e informar parâmetros técnicos em conjunto com Engenharia para cumprimento de metas.
Requisitos e qualificações
* Formação superior completa em Administração, Direito, Finanças, Engenharia ou áreas correlatas.
* Experiência mínima de 1 ano em processos comerciais, preferencialmente com gestão de contratos.
Idioma:
* Inglês básico.
Conhecimentos Específicos:
* Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint) ao nível intermediário.
Habilidades e Competências:
* Comunicação eficaz
* Trabalho em equipe
* Proatividade
* Mediação de conflitos
* Foco no cliente
* Inovação
Informações adicionais
E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:
* Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
* PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
* Convênio Farmácia. Descontos de até 70%
* Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
* Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
* Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
* Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
* Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
* TotalPass
* Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
E para o desenvolvimento de nossas equipes...
* Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
* Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.
Quem Somos?
Somos a Vibra, uma empresa jovem que já nasceu grande, uma das cinco maiores empresas do Brasil, com uma base de investidores diversificada e global. Com mais de 50 anos de experiência e um time competente e comprometido, atendemos mais de 30 milhões de pessoas que passam nos nossos mais de 8000 postos, por meio de nossos revendedores de norte a sul do país; e 26 mil clientes empresariais.
Aqui, temos ritmo na entrega de resultados e respeito nas relações. Escutamos com empatia e entregamos com agilidade. Agimos com protagonismo e colaboramos para fazer acontecer. Falamos com transparência, agimos com integridade e cumprimos os combinados.