Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: SêniorCursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,comercialEscolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,comercial - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a sexta Responsabilidades da posição: Conduzir reuniões com leads qualificados, apresentando soluções de folha de pagamento e sistemas de RH de forma consultiva; Entender os desafios e necessidades dos clientes e traduzi-los em propostas de valor; Negociar condições comerciais e fechar contratos com foco em rentabilidade e satisfação do cliente; Colaborar com as áreas de marketing e pré-vendas para otimizar o funil comercial; Acompanhar métricas de conversão, pipeline e performance, sugerindo melhorias contínuas; Ser referência em relacionamento e encantamento do cliente durante todo o ciclo de venda. Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência prévia em vendas B2B, com foco em fechamento de contratos (Closer); Vivência em negociações consultivas e complexas; Conhecimento em folha de pagamento, sistemas de RH ou soluções de gestão de pessoas; Excelente comunicação, escuta ativa e perfil estratégico; Capacidade de trabalhar com metas e alta performance; Interesse genuíno por gestão de pessoas e tecnologia de RH. Sobre a empresa: Se você é movido por desafios, tem perfil Closer e vibra ao ver oportunidades se transformando em contratos, essa vaga é para você Aqui, você será responsável por conduzir negociações estratégicas, entender as dores dos clientes e apresentar soluções de RH e Folha de Pagamento que realmente geram impacto — tudo isso em um ambiente dinâmico, colaborativo e cheio de propósito.