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Supervisor de logística

Itajubá
Grupo Raymundo da Fonte
Supervisor de logística
Anunciada dia 10 junho
Descrição

ESCOLARIDADE: Superior completo.EXPERIÊNCIA NO CARGO: 02 anos.CURSOS: Logística; Administração; Economia.CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Excel; Gestão de Pessoas; Supervisão e Liderança no Trabalho e processos Logísticos.Coordena os processos logísticos da unidade, com vistas a atender metas e indicadores pré-estabelecidos pela Ger. Logística da Matriz;Otimizando resultados, com custos de entrega competitivos, envolvendo / conscientizando a equipe para obtenção dos resultados desejados;Atender com excelência, as necessidades e expectativas dos clientes internos e externos;Fazer a gestão dos processos logísticos da unidade; Delegando tarefas para a equipe, acompanhando a operação e respectivos indicadores;Garantir o cumprimento das metas e indicadores imputados a unidade;Prepara equipe de alta performance;Treinando, delegando e envolvendo os encarregados na resolução de problemas oriundos da operação;Preparar gestores em potencial para ocupação de cargos estratégicos;Acompanha, junto ao Encarregado de Transportes, o processo de manutenção/limpeza dos veículos da frota própria da unidade;Através de vistorias sazonais nos veículos, bem como, informações recebidas do respectivo encarregado. Manter os veículos da frota-própria em boas condições de utilização/limpeza, com baixos custos de manutenção.Supervisiona os processos de segurança do trabalho na operação de carga/descarga de produtos, bem como na movimentação interna (armazenagem/separação).Acompanhando in loco, se os processos estão sendo cumpridos a contento.Garantir baixos/inexistentes índices de acidentes de trabalho na unidade.Supervisiona os processos de carga/descarga/armazenagem e separação de produtos. Acompanhando visualmente a operação, corrigindo eventuais gargalos /riscos quando necessário.Otimizar a operação logística e de expedição da unidade, evitando má utilização dos recursos humanos, e, possíveis jornadas adicionais (horas-extras).Admissão de novos funcionários.Buscando em sites especializados (Catho), bem como, por indicação, potenciais candidatos para contratações na área, quando necessário. Formação de cadastro de reserva qualificado e à disposição para contratação imediata.Regulares visitas a clientes (atacado e varejo) atendidos pela unidade (capital/interior).Deslocando-se, via agenda prévia, aos clientes, a fim de verificar grau de satisfação do cliente externo, com os serviços prestados pelo setor de logística.Criar uma network sólida e confiável, com vistas a redução nos índices de retenção de veículos da frota-própria, quando em entregas.Supervisiona o correto endereçamento dos produtos nas estruturas de armazenagem.Acompanhando através de visitas a área, se os produtos estão alocados corretamente em seus endereços previamente estabelecidos. Manter os padrões de armazenagem consoante determinação da Ger. Logística e Diretoria Matriz, com vistas a otimizar a operação e proporcionar ambiente propício para realização dos inventários semestrais.Proporciona suporte as gerências da unidade e da logística na Matriz.Elaborando planilhas /relatórios e estudos específicos, quando solicitados.Munir o staff de informações estratégicas para o bom desempenho/produtividade do setor.

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