Responsabilidades e atribuições
* Envio de insumos para a folha de pagamento (hora extra, ausência/atraso, atestados, movimentações/promoções);
* Acompanhamento de férias e licenças dos colaboradores junto ao gestor;
* Apoio a liderança no gerenciamento do ponto eletrônico das equipes;
* Relação com sindicato para acompanhamento do dissídio e acordo coletivo (CCT) das categorias;
* Recrutamento e seleção das posições em aberto no shopping;
* Admissão, desligamento e homologação, benefícios, segurança do trabalho e saúde ocupacional (SST);
* Atuação como preposto em ações trabalhistas;
* Gestão dos contratos de Estágio e Aprendizagem, sendo o ponto focal na relação com os integradores;
* Apoio no processo de Avaliação de Desempenho;
* Atendimento aos profissionais e clientes internos;
* Planejamento e execução das ações de Endomarketing e campanhas de prevenção da saúde;
* Gestão de pagamento dos fornecedores.
Requisitos e qualificações
* Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração e afins;
* Pacote Office intermediário;
* Necessário experiência na área de Recursos Humanos/Departamento Pessoal.
Informações adicionais
O Que Temos Para Você (CLT)
* Vale Refeição e Alimentação;
* Vale Transporte ou Credencial de Estacionamento;
* Plano de Saúde;
* Plano Odontológico;
* Seguro de vida;
* Wellhub;
* Day Off Aniversário;
* Acolhe (serviço de apoio psicossocial);
* Saber Online (plataforma interna de aprendizagem).
Local de Trabalho: Shopping Villa Lobos
Escala: 5x2 - Seg a Sex 09h às 18h