Procuramos um Líder Técnico para a Equipe de Desenvolvimento
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* Cargo: Tech Lead
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O Tech Lead irá liderar o time de desenvolvimento, garantindo a entrega de soluções de alta qualidade, alinhadas às melhores práticas de engenharia e aos objetivos da empresa. O líder técnico deverá facilitar a colaboração entre o time e fornecer direcionamento técnico.
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A função é fundamental para a obtenção dos objetivos da empresa. O profissional terá como responsabilidade realizar todos os processos de gestão de pessoas (contratação, acompanhar desempenho, apoiar no desenvolvimento e elaboração de PDI, realização de sessões de 1:1, feedbacks, touchpoints, etc).
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Outra responsabilidade do líder técnico é liderar tecnicamente o time de desenvolvimento, promovendo boas práticas de engenharia e decisões arquiteturais sustentáveis. Atuar como referência em desenvolvimento backend com Java 8+, garantindo qualidade, performance e segurança nas entregas.
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O profissional também contribuirá com desenvolvimento hands-on em demandas estratégicas ou de alta complexidade. Conduzir a evolução de sistemas baseados em microsserviços, orientando o time na aplicação de princípios de escalabilidade, resiliência e observabilidade.
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Ao assumir o cargo, o líder técnico apoiará o time na definição e implementação de pipelines de CI/CD, versionamento e estratégias de deploy. Além disso, aplicar Design Patterns de forma contextualizada para resolver problemas recorrentes de arquitetura e estrutura de código.
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Também será responsável por trabalhar em parceria com áreas de produto e arquitetura para propor soluções técnicas alinhadas à estratégia da empresa. Atuar de forma prática e colaborativa em revisões de código, mentoring de desenvolvedores e resolução de problemas complexos.
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O líder técnico apoiará a disseminação de cultura DevOps e de qualidade, incentivando a automação de testes e o uso de métricas técnicas. Participar ativamente dos ritos do time, contribuir para o desenvolvimento e maturidade da equipe.
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Além disso, supervisionar o progresso técnico das tarefas, garantindo alinhamento com as boas práticas e padrões de desenvolvimento.
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Requisitos e Qualificações
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O candidato deve ter experiência sólida com Java 8+ e domínio de conceitos como multithreading, concorrência, lambdas e streams. Expertise em Spring Boot, Spring Data, Spring Security e Hibernate.
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* Experiência em arquiteturas de microsserviços, APIs RESTful e integração entre sistemas;
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* Forte vivência com plataformas de nuvem (AWS, OCI) e serviços de escalabilidade, monitoramento e deploy;
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* Conhecimentos avançados em bancos de dados relacionais (SQL, Oracle) e familiaridade com bancos NoSQL;
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* Prática com testes automatizados (JUnit, Mockito ou equivalentes), TDD e pipelines de qualidade;
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* Dominio de Git e estratégias como GitFlow, trunk-based development ou similares;
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Se você tem
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* Conhecimento em Kotlin;
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* Experiência no desenvolvimento ou manutenção de SDKs;
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* Vivência com Docker e Kubernetes em ambientes produtivos;
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* Experiência prática com web components, iFrames ou integrações frontend mais complexas;
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* Certificações em tecnologias de nuvem (ex: AWS Certified Developer, OCI, etc.);
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* Participação em comunidades técnicas ou iniciativas de disseminação de conhecimento;
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Localidade e Atuação
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O trabalho pode ser realizado de forma remota ou presencial, dependendo da localização escolhida pelo candidato.
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Benefícios que vão além da jornada Sankhya
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Nossa empresa valoriza a individualidade e acredita em proporcionar benefícios que vão além do básico, promovendo a liberdade e o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
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* Licença Maternidade e Paternidade Estendida;
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* Kit Baby Sankher;
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* Assistência Jurídica;
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* Auxílio Creche;
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* Cuidados com a Saúde;
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* Plano Odontológico;
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* Day OFF no Aniversário;
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* Empréstimo Consignado;
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* Auxílio vida saudável;
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* Indicação de Talentos e Clientes Premiadas;
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* Massoterapia no Escritório;
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* Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
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* Seguro de Vida;
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* Vale Alimentação/Refeição iFood;
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* Vale Transporte;
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Desenvolvimento e Evolução
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No nosso ambiente, valorizamos o desenvolvimento contínuo. Queremos que todos os nossos colaboradores estejam sempre aprendendo, crescendo e se desenvolvendo, pois nossa empresa está em constante evolução.
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* Universidade Corporativa Sankhya;
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* Plano de Performance e Desenvolvimento Individual;
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* Touchpoints de Evolução com a Liderança;
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* Auxílio Idiomas;
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* Auxílio Graduação e Pós-Graduação;
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* Auxílio Certificações;
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* Palestras Relacionadas à Qualidade de Vida;
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* Plataforma de Gamificação;
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Seja protagonista da sua própria evolução.
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Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.