**Responsabilidades e atribuições**
- Acompanhar relatório de vendas, engajar a equipe para atingimento dos resultados, apresentar metas individuais e meta coletiva da equipe.
- Auxiliar o gestor imediato na coordenação de todas as atividades necessárias para funcionamento da loja (reunião mensal, feedback de desenvolvimento de equipe, avaliação da aplicação do modelo de atendimento individual, dress code da equipe).
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$*****,00 - R$*****,00 por mês
**Benefícios**:
- Seguro de vida
- Vale-transporte
Pagamento adicional:
- Comissão