Somos a ResultaRH, empresa e consultoria especializada em Gestão de Pessoas.Nosso cliente é uma indústria consolidada em seu segmento, situada na região industrial de Joinville, que atravessa um momento estratégico de crescimento acelerado. Para integrar o time, buscamos pessoas candidatas para a posição de ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS PL | ÊNFASE EM DEPARTAMENTO PESSOALSerão atribuições da pessoa candidata nesta função:Gerir e executar rotinas de admissão, desligamento, férias, afastamentos, ponto eletrônico e folha de pagamento, em parceria com o time corporativo e a contabilidade terceirizada;Administrar benefícios, avaliando e propondo melhorias que mantenham a competitividade da empresa frente ao mercado;Acompanhar processos de recrutamento e seleção, apoiando lideranças na definição de perfis e na condução de entrevistas;Organizar e assegurar a integração de novos colaboradores, estruturando cronogramas e acionando áreas envolvidas, de acordo com as necessidades de cada função na estrutura;Garantir conformidade com a legislação trabalhista e normas locais;Conduzir processos de homologações, fiscalizações e interações sindicais;Atuar como ponto focal em auditorias internas e externas relacionadas a RH;Controlar e reportar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount, horas extras, entre outros);Elaborar relatórios gerenciais, fornecendo subsídios para a tomada de decisão corporativa;Propor e apoiar iniciativas de clima organizacional e engajamento, apoiando lideranças e fomentando iniciativas alinhadas aos valores e as diretrizes da empresa;Disseminar valores, políticas e práticas da cultura organizacional;Compreendemos que é fundamental possuir:Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Sólido conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária brasileira;Vivência prévia em rotinas de departamento pessoal (admissão, desligamento, ponto, folha e benefícios);Conhecimento generalista nos demais subsistemas de RH;Pacote Office (nível intermediário a avançado);Apurada noção de cálculo/estrutura de folha de pagamento;Análise, elaboração e acompanhamento de indicadores de RH;Serão diferenciais do perfil: Pós Graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Direito Trabalhista, Consultoria Interna de RH ou outros; A empresa oferece como benefícios: Plano de saúde Participação nos resultados da empresa (PPR) Vale alimentação Vale transporte Day-off no dia do aniversário Descontos em produtos da empresa Convênio academia Contratação CLT | Atuação Presencial em Joinville/SC | Região IndustrialSegunda a sexta-feira: 07:30 às 17:30