Gerente Operacional de Unidade de Negócios | São Bernardo do Campo | SP
Workplace: São Bernardo do Campo - SP São Bernardo do Campo - SP
Job type: Full-time employee Full-time employee
Gerenciamento de Resultado e Promoção do aumento de Receita da Unidade de Negócios.
Controlar rotinas do time operacional e pós-vendas da Unidade de Negócio
Monitorar nível de satisfação dos clientes da Unidade de Negócio
Apoiar o comercial na geração de demanda/receita em clientes estratégicos, identificando oportunidades
Implantar controle e ações de redução de custos
Controlar o resultado (P&L)
Curso superior completo: Engenharia Mecânica/Elétrica (desejável);
Experiência anterior em coordenação ou gerenciamento de operações;
Conhecimento em sistemas de geração;
Habilidade gestão de pessoas;
Dinamismo, organização, senso de urgência, cooperação e pró atividade.
Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.
Benefícios e parcerias:
Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
Café da manhã
Cartão Flex
Programas de saúde e bem estar:
Plano de saúde
Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa
Day Off de aniversário
Step 4: Entrevista com a gestão 4 Entrevista com a gestão
Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.
Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.
Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.
Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.
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