Vaga: Gerente JúniorLocal: zona sul, oeste, norte e cidades da grande são Paulo.Modelo: Presencial / Externo.Início imediatoSobre a EmpresaDistribuidora oficial das marcas Mars Pet Nutrition, kelco Pet Care e Petix, atuamos com forte presença no mercado pet e uma operação robusta, composta por 22 representantes comerciais, 2 supervisores, 3 promotores e 1 técnica de serviço veterinário. Buscamos um profissional com visão estratégica e energia de execução para fortalecer nosso time de alta performance.Resumo da FunçãoO Gerente Júnior será responsável por apoiar a gestão comercial, garantir excelência na execução das marcas e elevar o nível de performance da equipe. É uma posição estratégica, ideal para profissionais com ambição de crescimento, disciplina operacional e capacidade de liderar através de influência.ResponsabilidadesAtuar no acompanhamento dos indicadores comerciais, garantindo ritmo de execução e atingimento das metas.Dar suporte direto aos 22 representantes, oferecendo direcionamento, alinhamento e apoio nas negociações de maior impacto.Trabalhar em conjunto com os 2 supervisores e 3 promotores, assegurando qualidade de execução em PDV, cobertura de ações e padronização de processos.Integrar atividades com a técnica de serviço veterinário, fortalecendo posicionamento técnico e confiança junto aos clientes.Implementar e monitorar as estratégias das marcas Mars Pet Nutrition, kelco Pet Care e Petix, garantindo positivação, mix ideal e correta ativação das campanhas.Realizar análises comerciais, relatórios de performance e recomendações estratégicas.Conduzir reuniões, treinamentos e rituais de alinhamento com a equipe.Apoiar a gestão do funil de vendas, fortalecendo relacionamento com clientes-chave e identificando novas oportunidades.Acompanhar práticas de mercado, mapeando oportunidades de expansão e ganho de share.Fomentar cultura de alta performance, senso de dono e disciplina comercial na operação.Requisitos DesejáveisExperiência prévia em vendas, gestão comercial ou suporte à força de vendas.Capacidade analítica, dinamismo e comunicação clara.Perfil orientado a resultados.Vivência no segmento pet será um diferencial, mas não obrigatório.Carteira de habilitação válida.Remuneração e BenefíciosSalário inicial: R$ 5.000,00 (CLT)Comissão: 0,13 sobre o faturamento total da empresaCarro corporativoVale combustívelConvênio médico UnimedVale-refeição: R$ 38,00 por diaAuxílio celular: R$ 150,00 por mêsComo se CandidatarEnviar Currículo Para: Luciano@copal.com.br
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