Job descriptionVocê será responsável por contribuir com a gestão da marca da cooperativa Sicredi Vanguarda no estado de SP atuando de forma integrada à equipe de Marketing e Comunicação como um todo, em toda a área de atuação da cooperativa.
Buscamos uma pessoa com perfil estratégico, analítico e criativo, que tenha também habilidades práticas para organização de eventos institucionais, produção e realização de cerimoniais e execução de ações promocionais.
É essencial ter um olhar sensível para o relacionamento com o associado, domínio da linguagem institucional e capacidade de transformar diretrizes da marca em ótimas experiências institucionais e comerciais. Main responsibilitiesPlanejar, executar e acompanhar ações de marketing e comunicação no território sob sua responsabilidade;Atuar como ponto focal das demandas locais, garantindo alinhamento à estratégia da marca Sicredi e às diretrizes institucionais e de negócios;Elaborar pautas, roteiros, cerimoniais e apresentações institucionais para eventos internos e externos;Organizar eventos da cooperativa, apoiando desde o planejamento à execução (briefing, fornecedores, protocolo, brindes e cobertura);Desenvolver ideias de conteúdos para redes sociais, e-mail marketing, materiais impressos e digitais;Relacionar-se com imprensa local, parceiros estratégicos e fornecedores de comunicação;Garantir a correta aplicação da marca e identidade visual em todas as peças e canais;Contribuir com ações de endomarketing e comunicação interna das agências e áreas administrativas;Analisar indicadores de desempenho das ações de marketing e propor melhorias contínuas. Requirements and skillsEnsino superior completo em Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Marketing, Jornalismo ou áreas correlatas;Experiência prévia em marketing cooperativo ou corporativo;Excelente redação e domínio da norma culta da língua portuguesa;Capacidade de organização, atenção a detalhes e condução de protocolos institucionais;Conhecimento aplicado em estratégias de redes sociais, campanhas promocionais e eventos;Capacidade analítica para mensuração de resultados e planejamento de ações;Disponibilidade para viagens;Desejável CNH categoria B. Additional informationBenefícios: Vale Alimentação/refeição: Para aproveitar da sua forma, com amigos e família.
Auxílio Filho Especial: Valor mensal, para oferecer melhor qualidade de vida aos filhos com necessidades especiais.
Auxílio Creche/Babá: Valor mensal, para proporcionar qualidade na vida de ensino e/ ou no cuidado dos filhos.
Adicional Tempo de Serviço (ATS): A cada ano completo de trabalho, o colaborador recebe um valor adicional em sua remuneração mensal.
Auxílio Funeral (Incluso no Seguro de Vida): Neste momento de perda, o colaborador e/ ou seus dependentes dispõem de um valor para custear as despesas que envolvem o funeral, como forma de apoio e cuidado da cooperativa.
Complementação da Remuneração: Estaremos juntos em momentos difíceis, complementando sua remuneração em casos de afastamento junto ao INSS.
Seguro de Vida: O Sicredi se preocupa com nossos colaboradores e sua família, oferecendo conforto financeiro no momento de perda.
Saúde: Somos comprometidos com a saúde e o bem-estar de nossos colaboradores e seus familiares.
Ofertando benefícios diferenciados.
· Plano de saúde
· Vacina contra gripe
· Plano Odontológico
· GYMPASS
· Telemedicina
· Nutricionista
· Descontos em Farmácias
Sicredi Previdência: Uma das formas de demonstrar preocupação com o futuro dos colaboradores.
Auxílio Pós-graduação: Acreditamos e investimos no desenvolvimento acadêmico dos nossos colaboradores.
Auxílio Cursos Externos: Investimento em conhecimento nunca é demais!
Aqui apoiamos a busca de novos aperfeiçoamentos profissionais.
Auxílio Cursos de Idiomas: Investimos no aprendizado de novos idiomas dos colaboradores.
CPA 10/ 20: Apoiamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores que atuam diretamente com negócios e/ou investimentos, conforme exigido pela ANBIMA.
Benefícios em Produtos e Serviços: A valorização dos nossos colaboradores também acontece através da redução e/ou isenção de taxas ao utilizar nossos produtos e serviços.
Folga de aniversário: Dia livre para curtir o seu aniversário.
Presentes anuais: Oferecemos diversos presentes para os colaboradores em algumas datas especiais: aniversário, Páscoa e cesta de Natal.
Fundo de assistência a situações emergenciais: Presente em todos os momentos da vida do colaborador, possuímos um fundo emergencial, que pode ser utilizado em momentos de dificuldade.
Uniforme: Para o conforto e bem-estar dos nossos colaboradores.
Kit Nana Neném: Estamos presentes em um dos melhores momentos da vida do colaborador, presenteando a família com um kit (bolsa e body) e contribuindo para o início da vida financeira do novo membro da família com uma poupança.
#J-18808-Ljbffr