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Auxiliar de aprendizagem

Barra Bonita
Raízen
Anunciada dia 16 novembro
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Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.Geramos valorpara nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de umecossistema integrado de negóciosque começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.Se identificou?Estamos em busca deAuxiliar de Aprendizagempara atuar no time deGentena região deJaú/SP.Responsabilidades e atribuiçõesCOMO SERÁ O SEU DIA A DIA:Garantir a capacitação dos colaboradores, suportando com experiências de aprendizagem, bem como documentos necessário por lei;Assegurar a logística e os registros de treinamentos de unidades de baixa e média complexidade (volumetria), garantindo a integridade das evidências legais;Prestar suporte para a equipe da regional a qual pertence, em eventuais necessidades, colaborando com demais regionais;Amadrinhamento/apadrinhamento de novos auxiliares admitidos ou movimentados para a área.Requisitos e qualificaçõesO QUE VOCÊ PRECISA TER:Desejável ensino superior em andamento ou completo;Conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel, Power Point, Word, Outlook);Desejável experiência prévia com organização e controle de treinamentos;Será um diferencial ter vivência anterior com Power BI;Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com categoria mínima B;Disponibilidade para residir em Jaú/SP.Informações adicionaisETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

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