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Analista de dp temporário para agência de trade marketing

São Paulo (SP)
determinado
Up Recursos Humanos
Trader
Anunciada dia 12 dezembro
Descrição

Analista de Departamento Pessoal Temporário?? Setor/Área: Recursos Humanos – Departamento Pessoal?? Objetivo da PosiçãoDar suporte às rotinas do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos relacionados à administração de pessoal, como admissão, folha de pagamento, férias, rescisões, benefícios e obrigações legais, assegurando conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas da empresa.?? Responsabilidades Principais??Realizar processos de admissão e rescisão de colaboradores;??Auxiliar no controle e conferência da folha de pagamento;??Administrar benefícios (vale-transporte, vale-refeição, convênio médico, etc.);??Controlar e lançar férias no sistema;??Realizar apontamentos de ponto;??Acompanhar afastamentos (INSS, licença maternidade/paternidade, etc.);??Preencher e enviar obrigações acessórias (eSocial, CAGED, SEFIP, RAIS, DIRF, etc.);??Manter atualizados os registros dos colaboradores e arquivos do setor;??Prestar atendimento aos colaboradores em dúvidas relacionadas a contracheques, férias, benefícios e obrigações trabalhistas.?? Requisitos Técnicos (Hard Skills)??Ensino médio completo (desejável técnico ou superior cursando em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas);??Conhecimento prático em legislação trabalhista e previdenciária;??Desejável experiência com sistemas de folha de pagamento (ex: Domínio, TOTVS, ADP, Senior, etc.);??Pacote Office intermediário (principalmente Excel);??Familiaridade com o eSocial e rotinas acessórias obrigatórias.?? Habilidades Comportamentais (Soft Skills)??Organização e atenção a detalhes;??Boa comunicação oral e escrita;??Discrição e ética no trato de informações confidenciais;??Capacidade de trabalhar sob prazos;??Proatividade e senso de urgência;??Trabalho em equipe e colaboração.?? Diferenciais Desejáveis??Experiência prévia em segmentos de contratação de mão de obra ou empresas com grande volume de admissões/rescisões;??Cursos de atualização em legislação trabalhista;??Conhecimento de ponto eletrônico;??Experiência com plataformas de benefícios.?? Carga HoráriaSegunda a sexta, das 08h30 às 18h18 (44h semanais))?? Local de TrabalhoSantana, São Paulo - SP( modelo presencial)Escolaridade Mínima: Curso TécnicoVRVTVA

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