Atividades Desenvolvidas:
* Responsável em avaliar os processos realizados nas áreas, documentar as atividades, formalizar fluxos, políticas, procedimentos e formulários;
* Responsável sugerir melhorias nos procedimentos de trabalho das áreas, através da análise de cada processo, implementando metodologias e ferramentas de melhoria contínua;
* Atuar como facilitador das reuniões de mapeamento, realizando a organização das equipes, sala, recursos e agendamentos;
* Responsável no controle da documentação dos processos organizacionais (fluxos, políticas, procedimentos e formulários) atualizados e disponíveis a todos os usuários através de sistema integrados;
* Responsável porrealizar auditoria internas dos projetos realizados ou implantados, das políticas e procedimentos;
* Responsável pelo mapeamento de processos, análise de causa Raíz, gestão de projetos com base na metodologia PMI (DMAIC) e implantação de indicadores estratégicos e de processo (KPIs e PPIs).
* Facilitar a implementação de mudanças nos processos, assegurando uma transição suave e minimizando impactos negativos entre as áreas e com o foco em resultados qualitativos.
* Apoiar o analista Júnior, em processos de desenvolvimento técnico em suas atribuições.
* Suportar a gestão do setor, em mudança por meio da comunicação, reportes e planos de ação;
O Que Você Vai Encontrar Por Aqui:
* Refeição no local
* Assistência médica Unimed pós 6 meses -
* Seguro de vida
* Parcerias em instituições educacionais
* Plano com a Liga/ parceria - Internet Fibra - Desconto especial (confirmar se a região tem a cobertura Ligga).
* Parcerias entre Senac
* Estacionamento Gratuito
* Vale Transporte
* Modelo de trabalho - CLT- presencial
* Segunda a sexta-feira 8h ás 18h
Interessados enviar cv:
vagas@grupofn.com.br