Atribuições do cargo (o que fará): - Abordar e recepcionar colaboradores; - Fornecer informações sobre benefícios e apoiar no processo de integração; - Auxiliar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos; - Contribuir para a organização e o bom andamento das atividades da área. Requisitos desejáveis (o que precisa ter): - Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em RH, Administração ou áreas correlatas); - Conhecimento básico em pacote Office; - Boa comunicação e organização; - Capacidade de lidar com informações confidenciais; - Proatividade e atenção aos detalhes. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$2.190,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Auxílio-educação - Convênios e descontos comerciais - Seguro de vida - Vale-transporte Experiência: - Recursos Humanos (obrigatório)