O papel do Tech Lead é fundamental para o sucesso de qualquer equipe de desenvolvimento. Ele lidera os membros da equipe, assegurando que todos estejam trabalhando em harmonia e alcançando os objetivos da empresa. Uma das principais responsabilidades do Tech Lead é garantir que os projetos sejam entregues com qualidade e dentro do prazo estabelecido. Isso inclui planejar e executar a entrega dos projetos, garantir que todas as tarefas estejam being completadas no tempo certo, e manter a equipe motivada e comprometida com os objetivos.
Além disso, o Tech Lead também é responsável por liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento, promovendo boas práticas de engenharia e decisões arquiteturais sustentáveis. Isso significa estar sempre atualizado sobre as últimas tecnologias e tendências, e fazer uso delas para melhorar a eficiência e a escalabilidade dos sistemas. O Tech Lead também deve ser capaz de resolver problemas complexos e tomar decisões difíceis, sempre priorizando a qualidade e a segurança dos produtos.
Para desempenhar esse papel, é necessário ter uma sólida experiência em programação, especialmente em linguagens como Java 8+. Além disso, é importante ter conhecimento em arquiteturas de microsserviços, APIs RESTful e integração entre sistemas. A capacidade de trabalhar em equipe e comunicar-se eficazmente também é fundamental para o sucesso de um Tech Lead.
Em resumo, o Tech Lead é um profissional que leva a equipe de desenvolvimento a realizar seus objetivos, garantindo que os projetos sejam entregues com qualidade e dentro do prazo. Ele lidera tecnicamente a equipe, promove boas práticas de engenharia e toma decisões difíceis para garantir a qualidade e a segurança dos produtos. Se você está procurando por um desafio emocionante e tem o potencial de se tornar um líder técnico capacitado, então essa é uma oportunidade imperdível!
Responsabilidades:
* Liderar a equipe de desenvolvimento;
* Planejar e executar a entrega dos projetos;
* Garantir que todas as tarefas estejam sendo completadas no tempo certo;
* Manter a equipe motivada e comprometida com os objetivos;
* Liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento;
* Promover boas práticas de engenharia e decisões arquiteturais sustentáveis;
* Resolver problemas complexos e tomar decisões difíceis;
* Priorizar a qualidade e a segurança dos produtos.
Habilidades e Qualificações:
* Experiência sólida em programação, especialmente em Java 8+;
* Conhecimento em arquiteturas de microsserviços, APIs RESTful e integração entre sistemas;
* Capacidade de trabalhar em equipe e comunicar-se eficazmente;
* Conhecimento em Spring Boot, Spring Data, Spring Security e Hibernate;
* Atuação com plataformas de nuvem (AWS, OCI) e serviços de escalabilidade, monitoramento e deploy;
* Conhecimentos avançados em bancos de dados relacionais (SQL, Oracle) e familiaridade com bancos NoSQL.