DESCRIÇÃOTem vaga nova na área!Se você tem interesse em trabalhar no Grupo Habibs, venha cadastrar seu perfil aqui com a gente.Venha fazer parte da maior rede de fast-food genuinamente brasileira.
Só vem!O Que BuscamosUm profissional capaz de garantir a saúde financeira da loja, a organização dos setores, a gestão de equipe e o cumprimento dos padrões estabelecidos pela franqueadora, promovendo assim, a melhor experiência de consumo aos nossos clientes e assegurando bons resultados ao negócio.Quais Serão As Suas Funções e AtividadesREQUISITOSRealizar a aplicação de treinamentos técnicos na modalidade sala de aula e ombro a ombro, afim de disseminar os processos, procedimentos, ferramentas padrões da franqueadora.Garantir 100% dos colaboradores de loja treinados na matriz de treinamento, de acordo com a função.Identificar as oportunidades de melhorias nos materiais, manuais, guias e apresentações, compartilhando com a Universidade o que pode ser melhorado, afim de reter de forma eficaz os conhecimentos adquiridos pelos colaboradores dos colaboradores.Realizar o mapeamento das lojas.Realizar a cobrança das metas aos Gerentes, Supervisores e Chefes de Cozinha referente aos indicadores de negócio, junto ao Gerente de Operações e Administradores.Acompanhar o desempenho do público alvo treinado por meio de visitas agendadas, com o objetivo de averiguar a execução prática do conhecimento disseminado durante os treinamentos realizados.Acompanhar e dar suporte nos treinamentos teórico e práticos aplicados pelas lideranças de loja.Realizar o controle de treinamentos realizados em loja, por meio de planilhas ou sistemas, a fim de identificar as oportunidades de desenvolvimento de cada colaborador em loja.Fornecer informações relevantes à Universidade a fim de contribuir com a atualização da grade de treinamentos.Acompanhar os indicadores e as metas referentes ao seu grupo de lojas, identificando as oportunidades de treinamento.Garantir o conhecimento do treinador de loja para multiplicação dos conteúdos necessários.Garantir o processo da Lista de Verificação em loja por meio das lideranças, solicitando o histórico e o consolidado do mês em suas visitas.Número de vagas: 10Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorHabilitação para dirigir: BVeículo próprioDisponibilidade para viajarBENEFÍCIOSReembolso de KMVR R$ 30,00 ao diaSeguro de vidaConvênio OdontologicoConvênio médicoDay OffAnalista de Treinamento e DesenvolvimentoSão Paulo, São Paulo, Brazil R$3,500.00-R$4,500.00 1 week agoAnalista de treinamento Last Mile - Campinas/SPAnalista de treinamento Last Mile - Contagem/MGAnalista de Treinamento e DesenvolvimentoSão Paulo, São Paulo, Brazil R$4,000.00-R$4,500.00 1 week agoGreater São Paulo Area R$4,000.00-R$4,500.00 1 week agoGreater São Paulo Area R$2,500.00-R$2,500.00 3 weeks agoAnalista de treinamento Last Mile - Lapa/SPInstrutor de Treinamento _ Área ComercialAnalista de Treinamento de Vendas (São Paulo)Analista de Treinamento e Desenvolvimento JrAnalista Sênior de Treinamento e Desenvolvimento"Analista de Treinamento e Qualidade - Área de TurismoAnalista de Treinamento e Desenvolvimento SRAnalista de Treinamento Pleno - Foco em AuditoriaAnalista de treinamento Last Mile - Curitiba/PRAnalista Recrutamento e Seleção Jr - Temporária
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