Para destacar-se é fundamental ter disponibilidade para aprender e crescer como profissional. Iniciativa e proatividade são características valiosas nesse cenário. Um relacionamento interpessoal satisfatório também é essencial.
Auxiliar em Recursos Humanos e Gestão de Pessoais
* Executar atividades administrativas;
* Realizar tarefas de apoio às áreas envolvidas com Recursos Humanos e Gestão de Pessoal;
Fundamentalmente o auxiliado atuará na organização e execução de ações alinhadas aos objetivos estratégicos da empresa.
Requisitos:
* Cursando Administração ou Gestão de Recursos Humanos;
* Conhecimentos em Informática;