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Requisitos e qualificações:
* Experiência comprovada na área de vendas ou em funções que exijam comunicação e agilidade no atendimento ao cliente.
* Conhecimento intermediário em informática e facilidade com sistemas de gestão de vendas (CRM).
* Habilidade de comunicação clara e objetiva, tanto escrita quanto verbal.
* Capacidade de organização e gestão de múltiplas tarefas simultaneamente.
* Proatividade e vontade de aprender e se desenvolver continuamente.
Desejável:
* Cursos ou certificações na área de Vendas, Negociação ou Atendimento ao Cliente.
* Experiência com prospecção de novos clientes e expansão de carteira.
* Conhecimento em técnicas de empatia e rapport em vendas.
* Facilidade em lidar com objeções e transformá-las em oportunidades.
* Resiliência e capacidade de trabalhar em equipe para atingir metas conjuntas.
Responsabilidades e atribuições:
1. Expandir e manter a carteira de clientes, garantindo o crescimento sustentável das vendas.
2. Atingir e superar as metas de vendas mensais e trimestrais estabelecidas pela empresa.
3. Garantir a satisfação e fidelização dos clientes através de um atendimento de excelência e pós-venda eficaz.
4. Otimizar o processo de negociação, resultando em melhores condições de preço e prazo para a empresa.
5. Contribuir para a organização e eficiência dos processos de vendas e logística interna.
Jornada de trabalho: De segunda à sexta das 07:45-12:00/13:27-18:00
Conhecimentos:
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,Gestão Comercial - Indiferente