**Gerente de Vendas**
**Atribuições/atividades** (responsabilidades técnicas e comportamental do cargo):
**Responsabilidades**:
- Supervisionar e orientar a equipe de vendas para garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
- Desenvolver estratégias de vendas e implementar ações para impulsionar o desempenho da equipe.
- Realizar análises de performance regularmente, identificando áreas de melhoria e implementando soluções eficazes.
- Fornecer treinamento contínuo e desenvolvimento profissional para os membros da equipe, visando melhorar suas habilidades de vendas e conhecimento do produto.
- Colaborar com outros departamentos para garantir a integração e alinhamento das estratégias de vendas com as demais áreas da empresa.
- Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado e as melhores práticas do setor de vendas.
**Requisitos**:
- Experiência comprovada em liderança de equipe de vendas, preferencialmente em um ambiente de alta performance.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Capacidade comprovada de desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes.
- Conhecimento sólido em análise de dados e métricas de performance.
- Experiência em treinamento e desenvolvimento de equipe.
- Orientado para resultados e focado em alcançar metas.
- Experiência na área de Intercâmbio
Ter realizado um intercâmbio não é requisito mas pode ser um diferencial
Salário e benefícios: salario expectativa salarial + comissão sobre os resultados do time, Vale refeição 41 por dia, VT, convenio medico. Presencial com 1 dia de home office após primeiros 3 meses de treinamento.
Horário de trabalho: 10 as 19h
Sexo (feminino/masculino):
Preferencia residir próximo a avenida Paulista ou Augusta.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$3.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- Comissão
**Experiência**:
- Vendas, quanto tempo (obrigatório)
- Gerência, quanto tempo (obrigatório)
- todas as exigências da vaga (obrigatório)