Responsabilidades e atribuições • Ginástica laboral diária em cada setor da empresa, conforme o roteiro de atendimento; • Dicas de saúde semanais e/ou mensais; • Informativos e Folders: Veiculação e distribuição de panfletos com temas relacionados à promoção da saúde na empresa e do cotidiano do trabalhador; • Dinâmicas de Grupo: Realização de atividades em datas alusivas, que visam promover a integração e sociabilização das equipes de trabalho, melhorando o relacionamento; • Orientação Postural: Ação educativa que visa reforçar a importância da manutenção de uma postura adequada e menos agressiva ao organismo (ergonomia preventiva). Requisitos e qualificações Experiências e qualificações: • Graduação em Educação Física; • Experiência com ginástica laboral; • CREF/SC Ativo e Regular / Carteirinha Vigente.