**Atribuições**:
Preparação, calculo e emissão da folha de pagamento, atuando com imposto de renda, RAIS, GEFIP;
Controle do registro de ponto (eletrônico) dos colaboradores;
Realizar a apuração de banco de horas;
Manter o cadastro do funcionário atualizado e sendo responsável o subsistema de benefícios da empresa.
Realizar processo de admissão, sendo responsável pela solicitação de benefícios e apoiando toda a área de administração de pessoal;
Envios ao E-Social;
Acompanhar as alterações da legislação trabalhista/convenções;
Executar outras tarefas correlatas à área.
**Requisitos**
Ensino Médio CompletoNecessário possuir experiência no setor de departamento pessoalDesejável ter conhecimento em E-SocialDesejável ter conhecimento em Folha de pagamento, IRRF, DIRF, cálculo de Férias, Rescisões, Encargos, Benefícios, Tratamento de Ponto, Admissões;
**Escolaridade mínima**
Não Informado
**Jornada de trabalho**
Segunda à Sexta Feira das 08:00 às 18:00
**Benefícios**
Benefícios serão informados no momento da entrevista.
Sem informação
Ensino Médio CompletoNecessário possuir experiência no setor de departamento pessoalDesejável ter conhecimento em E-SocialDesejável ter conhecimento em Folha de pagamento, IRRF, DIRF, cálculo de Férias, Rescisões, Encargos, Benefícios, Tratamento de Ponto, Admissões;