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Líder técnico desenvolvimento de software

Rio de Janeiro (RJ)
UDS Tecnologia
Técnico em desenvolvimento
Anunciada dia A 8 h atrás
Descrição

Vagas para quem quer transformar negócios e sua carreira: Desejável: - Experiência prévia em posições de liderança técnica para squads com entrega contínua e processos DevOps; - Experiência com gestão de qualidade e governança de dados, especialmente em ambientes de nuvem. Requisitos da vaga: - Experiência comprovada em liderança técnica e interface com clientes em projetos de desenvolvimento de software; - Sólido entendimento de React e React Native (para aplicações web e mobile), além de backend em Python, para uma visão estratégica das soluções; - Experiência com Google Cloud Platform (GCP); - Excelentes habilidades de comunicação e capacidade para negociar e gerenciar expectativas de stakeholders; - Experiência com metodologias ágeis, incluindo facilitação de cerimônias e colaboração com o PO para planejamento e priorização; - Capacidade para coordenar múltiplas prioridades e liderar a equipe em um ambiente dinâmico, focado em resultados; - Perfil analítico com habilidades em resolução de problemas e visão de negócio. Suas atividades: - Atuar como principal ponto de contato técnico entre o squad e os stakeholders, garantindo que as necessidades do cliente sejam entendidas e traduzidas em soluções eficazes; - Colaborar estreitamente com o PO no refinamento e definição das histórias de usuário, auxiliando na priorização do backlog e garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos; - Facilitar a comunicação entre o time e o cliente, organizando checkpoints e atualizações para manter todos informados sobre o progresso e desafios do projeto; - Promover boas práticas de desenvolvimento e orientações arquiteturais sem foco direto no desenvolvimento de código, mantendo a qualidade e a consistência técnica; - Coordenar e liderar as cerimônias ágeis (sprints, retrospectivas, refinamento de backlog) em colaboração com o PO, promovendo um ambiente de melhoria contínua; - Apoiar o time na resolução de desafios técnicos, orientando quanto à implementação das melhores soluções e removendo obstáculos; - Gerenciar expectativas de prazos e recursos, reportando riscos ao cliente e aos stakeholders quando necessário; - Assegurar que a equipe tenha as condições e ferramentas necessárias para entregar com eficiência e qualidade, promovendo a integração entre as equipes de frontend, backend e infraestrutura. É importante te lembrar que: - Na UDS contratamos pessoas competentes, com vontade de transformar usando o seu conhecimento. Isso independe da sua região, idade, etnia ou raça, religião, identidade de gênero ou orientação sexual. Seus conhecimentos são aderentes à vaga? Isso é tudo o que importa. Seu perfil e valores casam com os nossos? Venha criar transformações com a gente.

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