Job descriptionO Supervisor Comercial Regional atua na Liderança de equipes de vendas das lojas que estão sob sua supervisão, gerindo processos e pessoas. Reporta-se a essa posição, os cargos de Gerente de loja, Subgerente e Consultor de Vendas Líder.Requer a este perfil a capacidade de influenciar pessoas, dinamismo e versatilidade.Para essa função espera-se foco em resultados, metas e possuir grande habilidade de comunicação, de forma clara e assertiva.Se você se identifica com essa oportunidade e deseja fazer parte da maior parceira Claro do Brasil, se inscreva!!!Main responsibilitiesSupervisionar a equipe de vendas: Gerentes, Subgerentes e Consultores Líderes, acompanhando e validando performance, desempenho e participando das rotinas das lojas sob sua gestão; Apresentar indicadores estratégicos e relatórios gerenciais para o Gerente Regional; Manter comunicação direta, clara e precisa com o Gerente Regional, para alinhamento de processos de trabalho e tomada de decisões estratégicas; Administrar processos administrativos e de pessoal, tais como: definição de períodos de férias, rescisões, advertências, garantindo o cumprimento das Leis Trabalhistas e prazos estabelecidos pela empresa; Será responsável pelo ARC (Acompanhamento de Resultados e Comportamento), metodologia utilizada para acompanhar e desenvolver os colaboradores em relação a performance no dia-a-dia; Superar metas de vendas estabelecidas pela empresa; Realizar visitação constante nas lojas sob sua supervisão, cumprindo a validação do Checklist de auditorias internas; Apoio e suporteaos líderes de loja quanto à tomada de decisões estratégicas, assuntos administrativos e de Recursos Humanos, além de garantir o cumprimento do padrão de processos estabelecidos pela empresa e pela Operadora; Comunicar e replicar padrões de sucesso e boas práticas em interface com as áreas administrativas do Grupo.Requirements and skillsMínimo requerido:Formação: Ensino Superior CompletoÁrea de Formação: Gestão Comercial, Administração, Gestão em Marketing, Publicidade ou áreas correlatas; Experiência: Mínimo 1 ano com supervisão no ramo de varejo ou cargos similares.Desejável – Perfil diferencial:Formação: Pós Graduação cursando ou completoÁrea de Formação: Gestão de Pessoas, Gestão Estratégica de Negócio ou áreas correlatas; Experiência: Mais de 01 ano de gestão no segmento de Telecomunicações.Additional informationBenefícios:Ajuda de custo Alimentação; Ajuda de custo Veicular; Auxílio Locomoção (cartão combustível, tag de pedágio); Bonificação;Convênio com Faculdade (funcionário e dependentes); Convênio Farmácia (Golden Farma); Convênio Odontológico; Convênio Sesc;Seguro de Vida; Vale Transporte;Telemedicina Albert Einstein; Programa EscutaAtiva (PEA), assessoria gratuita e sigilosa via telefone que inclui: auxílio psicológico, financeiro, jurídico e assistencial.#J-18808-Ljbffr