Coordenar as atividades ligadas à segurança do trabalho, manutenção e conservação do patrimônio, visando condições que eliminem ou reduzem ao mínimo os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho, observando o cumprimento de toda a legislação pertinente e assegurando o bom funcionamento de equipamentos, instalações e áreas da empresa.
Planejamento estratégico e coordenação de segurança
- Desenvolver e coordenar programas abrangentes de segurança do trabalho, incluindo treinamento, conscientização e divulgação de normas;
- Garantir o cumprimento de todas as licenças operacionais necessárias, incluindo órgãos regulatórios como o IBAMA, bombeiros e secretarias de meio ambiente;
- Estabelecer parcerias estratégicas com órgãos reguladores, sindicatos e prestadores de serviços de saúde ocupacional;
- Manter-se atualizado sobre mudanças na legislação de segurança do trabalho e garantir a conformidade organizacional.
Prevenção, investigação e gestão de riscos
- Realizar investigações sobre acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, identificando causas e implementando ações corretivas;
- Coletar, analisar e relatar estatísticas de acidentes de trabalho e doenças profissionais para definir medidas preventivas;
- Analisar tendências e indicadores em segurança do trabalho para identificar áreas de alto risco;
- Realizar auditorias regulares para avaliar o cumprimento das políticas e normas de segurança;
Treinamento, conscientização e cultura de segurança
- Coordenar programas de treinamento em segurança do trabalho, incluindo campanhas, palestras e ações educativas;
- Promover iniciativas que estimulem a cultura de segurança e o comportamento preventivo entre os empregados.
Gestão operacional de segurança, infraestrutura e serviços
- Supervisionar o uso adequado de EPIs e a inspeção dos equipamentos de proteção contra incêndio;
- Colaborar em projetos de construção ou modificação de instalações, assegurando a incorporação de medidas de segurança;
- Supervisionar serviços de refeitório, vigilância, portaria e patrimônio, assegurando qualidade, segurança e atendimento adequado;
- Coordenar atividades relacionadas à destinação de resíduos e práticas de sustentabilidade;
- Apoiar ações de sustentabilidade e garantir conformidade com normas ambientais aplicáveis.
Manutenção, emergência e atendimento a incidentes
- Elaborar planos de emergência e coordenar treinamentos de combate a incêndios e salvamento;
- Garantir o atendimento médico adequado aos empregados acidentados e acompanhar o processo de retorno ao trabalho;
- Elaborar cronogramas e orçamentos de manutenção predial, coordenando a execução dos serviços.
Requisitos e qualificações:
- Domínio das principais Normas Regulamentadoras (NRs) e legislação ambiental aplicável (licenciamentos, resíduos, órgãos como IBAMA, CETESB, secretarias ambientais etc.);
- Conhecimento na elaboração, coordenação e monitoramento de programas como PGR, PCMSO, LTCAT, PPRA (antigo), GRO;
- Capacidade de liderar investigações, análise de causas, elaboração de planos de ação e monitoramento de indicadores de acidentes/doenças;
- Experiência nadefinição, análise e apresentação de indicadores da área Conhecimento técnico em infraestrutura predial, cronogramas de manutenção preventiva e corretiva, conservação e funcionamento de sistemas e instalações;
- Planejamento eimplantação de planos de emergência, brigadas, combate a incêndios, evacuação e simulações;
- Capacidade de orientar, acompanhar e desenvolver a equipe técnica;
- Pacote Office (nível intermediário a avançado);
- Capacidade de conduzir ou acompanhar auditorias internas e externas nas áreas sob sua responsabilidade;
- Conhecimentos complementares em gestão de serviços corporativos (portaria, vigilância, limpeza, etc.).
Requisitos Desejáveis:
- Pós-graduação;
- 5 anos de experiênca na área.
Competências técnicas:
- Noções sobre ESG, programas de redução de impactos ambientais, eficiência energética, descarte consciente e relatórios de sustentabilidade;
- Power BI ou ferramentas de visualização de dados;
- Conhecimento em Ergonomia Organizacional e Psicossocial.