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ADVICE HEALTH
Design
Anunciada dia 11 junho
Descrição

Somos a AdviceHealth Uma healthtech com ambiente inovador, dinâmico, dedicado ao desenvolvimento técnico-científico, com foco no futuro da saúde suplementar. Nosso dia a dia compreende desenvolver os melhores conteúdos técnicos para os maiores players do segmento, visando a melhor qualidade de atendimento ao paciente, que é o nosso cliente final. No nosso dia a dia, valorizamos o aprendizado contínuo, superação, integridade, iniciativa e foco no cliente. Se você também acredita que é sempre possível fazer melhor, venha fazer parte do nosso time Sobre a Vaga: Como Designer Instrucional você será imprescindível em processos que envolvem ações como: - Desenvolver e implementar programas de capacitação alinhados com as necessidades da empresa e dos colaboradores. - Gerenciar a implementação de plataformas de treinamento, assegurando sua eficácia e conformidade com as políticas da empresa. - Criar e otimizar processos relacionados ao treinamento e desenvolvimento de pessoal. - Ministrar treinamentos institucionais, comportamentais, de processos e de integração para equipes internas e externas, planejando cronogramas, locais e recursos necessários. - Realizar avaliações para medir a eficácia dos treinamentos, analisando resultados a curto e longo prazo e incorporando melhorias nos materiais de treinamento conforme necessário. - Desenvolver conteúdos e aplicar métodos de ensino adequados à realidade das operações, incluindo a criação de material visual, treinamentos, vídeos e atividades práticas. - Estabelecer métricas, índices e painéis de controle para avaliar os resultados dos treinamentos, acompanhando indicadores de desempenho, aprendizagem e desenvolvimento, bem como a participação e o feedback dos colaboradores. - Pesquisar e sugerir melhorias nos processos e sistemas para apoiar auditorias de qualidade, a governança do programa de formação de multiplicadores e o treinamento de integração operacional, planejando soluções para aprimorar os processos de aprendizagem. Requisitos: - Experiência mínima de 3 anos na área de treinamento e desenvolvimento. - Experiência em desenhar trilhas de aprendizado - Vivência na implementação de programas de treinamento e plataformas de e-learning. - Sólidos conhecimentos em construção de processos e aplicação de indicadores de desempenho. - Habilidade na aplicação de pesquisas e análise de resultados. - Formação em Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas relacionadas. - Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas afins. - Excelentes habilidades de comunicação, organização e trabalho em equipe. - Proatividade, capacidade de autogestão e orientação para resultados. O que oferecemos: Plano de saúde Unimed. Mensalidade sem custo para o colaborador, sendo pago apenas a coparticipação. Convênio Odontológico. Plano odontológico 100% gratuito para manter o sorriso sempre em dia. Vale Alimentação/Refeição. Vale Transporte. Apoio para o deslocamento até a empresa, com percentual reduzido de apenas 3% de desconto. Auxílio Creche. Para ter um local seguro para seus pequenos dependentes. Day Off aniversário. Para você aproveitar o seu dia do jeito que preferir. Universidade corporativa. Programa AdviceMovement Benefício focado em saúde e bem-estar, tendo gympass e apoio com a nossa educadora física. Você se sente preparado(a) para superar desafios e construir conosco histórias extraordinárias? Aviso de privacidade Os dados pessoais coletados serão utilizados exclusivamente para o processo seletivo e tratados conforme os níveis de segurança adotados pela AdviceHealth.

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