Desenvolver estratégias de recrutamento e seleção eficazes é fundamental para garantir o sucesso na contratação de profissionais qualificados.
Como Analista de Gente e Gestão, você estará responsável por contribuir no processo seletivo, aplicando testes e organizando etapas do processo.
* Contribuir no processo de recrutamento e seleção
* Preparar material de integração dos novos colaboradores
* Auxiliar a equipe no cumprimento das atividades pertinentes ao setor de Recursos Humanos
Ao trabalhar como Analista de Gente e Gestão, você ajudará a garantir que o processo de admissão de novos colaboradores ocorra da maneira mais eficiente possível.