Atuar no setor de RH/DP, dando suporte às rotinas administrativas e de Recursos Humanos.PRINCIPAIS ATIVIDADES:Apoiar o gestor nos processos de recrutamento e seleção, incluindo agendamento de entrevistas e acompanhamento dos candidatos;Realizar o envio das informações de admissões, rescisões, férias e demais dados necessários para o fechamento da folha de pagamento junto à matriz;Acompanhar e controlar exames periódicos, afastamentos e atestados médicos;Elaborar e atualizar a programação de férias dos colaboradores;Controlar a entrega e registro de EPI's;Manter contato direto com os colaboradores para esclarecimento de dúvidas;Ajustes no Ponto Eletrônico;Elaborar e atualizar planilhas de controle, além de realizar o arquivo físico e digital de documentos;Executar rotinas trabalhistas e apoiar nas demais demandas administrativas do setor.Horário de Expediente:08:00 às 11:00 e das 12:00 às 17:48Requisitos:Ensino Superior Completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Ciências Contábeis;Ser organizado(a), responsável, pontual, proativo(a) e dinâmico(a);Ter perfil analítico, com foco em solução de problemas;Demonstrar interesse em desenvolver espírito de liderança;Estar alinhado(a) aos valores e à cultura da empresa;Domínio intermediário do Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).Benefícios:Assistência médica;Auxílio creche;SESC;Convênio FarmáciaParticipação nos lucrosSeguro de vidaVale alimentaçãoVale-transporteFretadoAssiduidadeRefeição no localTipo de vaga: Tempo Integral, Efetivo/CLTPagamento: R$3.901,92 por mêsBenefícios:Assistência médicaAuxílio-crecheConvênios e descontos comerciaisEstacionamento gratuitoParticipação nos lucrosSeguro de vidaVale-alimentaçãoVale-transporteEscolaridade:Ensino Superior completo (Obrigatório)