Será responsável por todo ecossistema de RH:Recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, benefícios, comunicação interna e qualidade de vida. Conduzir processos seletivos de ponta a ponta a ponta para diferente níveis hierárquicos. Elaborar campanhas de engajamento que contribuam para um bom clima organizacional, além de realização de onbording com novos colaboradores. Desenvolver e manter indicadores de RH (Turnover, absenteísmo, T&D) e propor ações de melhoria. Controlar software de marcação de pontos e garantir que as lideranças estejam realizando conferencia regularmente. Ser ponto focal dos times de lojas, operacional e administrativo, caso tenham dúvidas pertinente a área. Realização de solicitação junto ao DP para folha de pagamento, admissão, rescisão e férias. Controle de ponto, arquivo referente a essas solicitações. Elaboração dos pagamentos pertinentes a área (salário, férias, benefícios) Ter atuado como analista de RH generalista será um diferencial..
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Analista de recursos humanos
Empresa:
Rhf talentos
Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(CH)