RHF Talentos está contratando ANALISTA DE PESSOAS E CULTURA - DP Local: Linhares/ES Horário de Trabalho: - Segunda à sexta: 06h30 às 19h00 | sábado: 06h30 à 12h00 Remuneração e Benefícios: - Salário: R$ 3.000,00 - Vale-transporte - Cesta básica - Plano de saúde - Auxílio creche - Uniforme - Desconto em tratamentos odontológicos - Benefício Cartão de Todos - Suporte emocional com psicologia e psiquiatria - Programa contínuo de treinamentos e capacitação Principais Atividades: - Realizar processos de admissão, demissão e integração de colaboradores - Executar fechamento de folha de pagamento e conferências trabalhistas - Controlar benefícios, férias, ponto eletrônico e afastamentos - Apoiar processos de onboarding e acompanhamento de colaboradores - Apoiar ações de clima organizacional e comunicação interna - Apoiar treinamentos e desenvolvimento interno - Organizar documentos e processos relacionados ao setor de Pessoas e Cultura *Requisitos:* - Ensino superior completo em Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou áreas correlatas - Experiência em rotinas de Departamento Pessoal e RH - Conhecimento em folha de pagamento, admissões, rescisões e benefícios - Conhecimento em legislação trabalhista e processos de DP - Experiência com sistemas de gestão/ERP será um diferencial - Organização, discrição e atenção aos detalhes - Boa comunicação e relacionamento interpessoal - Perfil proativo, analítico e foco em resultados ?? Para mais informações: Telefone: RHF Talentos – Linhares/ES
* Local de trabalho: Linhares, ES
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
* Nível hierárquico: Analista
VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES
* Recursos humanos
* Capacidade de análise
* Folha de pagamento
* Admissão e rescisão
* Controle de ponto e benefícios|
* Discrição e sigilo
* Rotinas de Departamento Pessoal
* Organização e atenção aos detalhes
* Boa comunicação
* Atenção aos detalhes
* Legislação trabalhista
* Gestão do clima organizacional