Junte-se à Coca-Cola FEMSA (KOF), o maior engarrafador do Sistema Coca-Cola no mundo em volume de vendas, refrescando o mundo a todo momento e em qualquer lugar. Todos os dias, milhões de pessoas na América Latina desfrutam de nossos produtos. Com mais de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes em múltiplos territórios.Junte-se a nós e ajude a levar nosso portfólio a cada canto!Estamos buscando candidatos para a posição de Analista Execução Comercial Sr para a GV Limeira. Data limite para inscrições dia 13/02/2026.RequisitosFormação: Ensino Superior CompletoConhecimento desejável: pacote office intermediário (Excel e Power BI)Informações Importantes: Possuir habilitação B, habilidade em direção e residir em Sumaré/LimeiraResumo da Posição/ÁreaLidera a execução de estratégias comerciais, aplicando e monitorando as diretrizes de Marketing, Trade Marketing e Comercial, assegurando o alinhamento com os objetivos estratégicos e promovendo o desenvolvimento das equipes para maximizar a performance no mercado.Tempo na PosiçãoRegras do processo de Recrutamento Interno:Cargos Operacionais – Ter no mínimo 6 meses na posição atualAdministrativo - Ter no mínimo 1 ano na posição atualLíder de Gente, Tático e Estratégico - Ter no mínimo 1 ano e 6 meses na posição atualEscolaridadeAnalista Júnior – Podem ser aprovados aqueles que tiverem até 2 semestres (12 meses) pendentes para a formatura, desde que assinem um termo interno se comprometendo a cumprir dentro desse prazo.Analista Pleno e acima – Devem ter o superior completo.Avaliação De Desempenho e 9boxTer a última avaliação de desempenho igual ou superior a nota 2, para casos de movimentações laterais, ou nota 3, para promoções.Para líderes, ter a última avaliação 9box diferente de 1 (caso crítico) ou 3 (caso de acompanhamento).Critérios GeraisNão ter recebido nenhuma sanção disciplinar (advertência escrita ou suspensão) nos últimos 12 meses.Não ter conflito de interesse com a área futura.Estar com o exame periódico atualizado (dentro da validade de 12 meses).Cumprir com os requisitos básicos do perfil do posto publicado.Dar visibilidade ao seu Gestor imediato para participar de cada processo que se interessar.Notificar ao recrutador(a) caso esteja participando de outro processo interno simultaneamente.Informações Importantes: Necessário possuir toda documentação requerida (visto ou documento de imigração válido, conforme apropriado para trabalhar no país).Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade dos negócios e do crescimento sustentável. Esforçamo-nos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar. Nosso compromisso é oferecer igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazer parte de nossa equipe, independentemente de sua idade, origem étnica ou nacional, filiação política, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, estado civil, condição física, de saúde, social, migratória ou qualquer outra que atente contra a dignidade humana.Queremos que sua experiência conosco seja extraordinária. Se precisar de algum tipo de suporte de acessibilidade, por favor, informe a equipe de Atração de Talentos.
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