Responsabilidades
Elaboração de peças processuais (contestação, recursos, manifestações e relatórios)
Acompanhamento integral de processos trabalhistas
Participação em audiências de conciliação e instrução
Análise de provas e estratégias processuais
Controle de prazos e publicações
Revisão de documentos e contratos
Elaboração de pareceres jurídicos
Realização de pesquisas doutrinárias e jurisprudenciais
Alimentação de sistemas internos e organização de documentos
Atendimento a clientes e suporte consultivo em demandas trabalhistas
Realização de sustentação oral nos tribunais
Qualificações
Graduação em Direito com OAB ativa
Pós‑graduação ou especialização em Direito do Trabalho ou Direito Processual do Trabalho (concluída); pós em Direito Processual Civil será considerada diferencial
Experiência comprovada em Direito do Trabalho, em nível sênior, com atuação em ações trabalhistas de média e alta complexidade
Experiência em advocacia patronal, prática em negociação sindical como diferencial
Conhecimento sólido em legislação trabalhista e processo do trabalho, incluindo rotinas de audiências, controle de prazos, elaboração de recursos e negociações, com experiência em reclamações trabalhistas de empresas
Conhecimento avançado em Pacote Office, especialmente Word e Excel
Domínio do processo judicial eletrônico (PJe) e de outros sistemas dos Tribunais do Trabalho
Conhecimento em softwares jurídicos e ferramentas como Microsoft 365, inteligência artificial e Projuris
Perfil proativo, boa comunicação oral e escrita, facilidade para estabelecer relacionamentos interpessoais, atenção a detalhes e postura colaborativa
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