Responsabilidades e atribuições Principais responsabilidades Gestão e controle de frotas (veículos próprios e locados); Acompanhamento de manutenção preventiva e corretiva; Controle de abastecimento, consumo de combustível e cartões corporativos; Interface com fornecedores e prestadores de serviço; Apoio em rotinas administrativas gerais (viagens, organização, demandas internas); Suporte a temas relacionados à estrutura, segurança e operação do setor; Controle de informações, indicadores e prazos; Organização de processos e documentação. Estrutura da área Equipe com aproximadamente 12 colaboradores; Atuação segmentada por tipo de contrato administrativo; Ambiente dinâmico, com demandas diversas e interface entre áreas. Requisitos e qualificações Escolaridade mínima: Técnico/Profissionalizante - Concluído - Obrigatório Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: ✅ Requisitos Experiência prévia em rotinas administrativas; Vivência com gestão de frotas (manutenção, abastecimento, controle de veículos); Conhecimento em pacote Office (Excel e PowerPoint básicos); Organização, atenção aos detalhes e boa gestão de prazos; Perfil multitarefa e proativo. ⭐ Diferenciais Experiência com SAP; Vivência em ambientes corporativos estruturados; Conhecimento em controles administrativos mais amplos. Benefícios Benefícios da Vaga VR: 36,00 por dia Wellhub (GYMPASS) PLR 2 vezes ao ano - Março/Agosto Auxílio Creche Psicologia Viva Unimed e Plano Odonto com mensalidade e co- participação Day Off no mês de aniversário Descontos com vários parceiros (idiomas, plano PET, faculdades) Oportunidades de crescimento e desenvolvimento