Descrição da Vaga:
O profissional será responsável por acompanhar processos judiciais e administrativos, analisar documentos de clientes e criar relatórios. Além disso, será necessário confeccionar peças processuais, realizar protocolo, acompanhar publicações e prazos.
* Acompanhar processos judiciais e administrativos;
* Analisar documentos de clientes e criar relatórios;
* Confeccionar peças processuais e realizar protocolo, acompanhar publicações e prazos;
* Realizar audiências e sustentação oral em tribunais;
* Controlar prazos e elaborar pareceres e análises jurídicas;
* Fornecer suporte jurídico às negociações trabalhistas;
* Acompanhar auditorias e trabalho da equipe, fornecendo relatórios à coordenação;
* Identificar riscos e problemas nos processos conduzidos e sugerir soluções jurídicas;
* Participar de reuniões e conferências para discussão de assuntos jurídicos;
Habilidades e Qualificações:
Espera-se que o candidato tenha conhecimento avançado em direito trabalhista e experiência em litígios judiciais e administrativos. Além disso, é fundamental ter habilidades excelentes de comunicação, negociação e gerenciamento de tempo.
Vantagens:
O cargo oferece uma oportunidade de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal. Além disso, a empresa valoriza a satisfação do colaborador e oferece um ambiente de trabalho harmonioso.
Outras Informações:
Para se candidatar, é necessário enviar seu currículo e carta de apresentação para a empresa. A seleção ocorrerá por meio de entrevistas realizadas pela equipe de recursos humanos.