 
        
        Descrição da Vaga:
O profissional será responsável por acompanhar processos judiciais e administrativos, analisar documentos de clientes e criar relatórios. Além disso, será necessário confeccionar peças processuais, realizar protocolo, acompanhar publicações e prazos.
 * Acompanhar processos judiciais e administrativos;
 * Analisar documentos de clientes e criar relatórios;
 * Confeccionar peças processuais e realizar protocolo, acompanhar publicações e prazos;
 * Realizar audiências e sustentação oral em tribunais;
 * Controlar prazos e elaborar pareceres e análises jurídicas;
 * Fornecer suporte jurídico às negociações trabalhistas;
 * Acompanhar auditorias e trabalho da equipe, fornecendo relatórios à coordenação;
 * Identificar riscos e problemas nos processos conduzidos e sugerir soluções jurídicas;
 * Participar de reuniões e conferências para discussão de assuntos jurídicos;
Habilidades e Qualificações:
Espera-se que o candidato tenha conhecimento avançado em direito trabalhista e experiência em litígios judiciais e administrativos. Além disso, é fundamental ter habilidades excelentes de comunicação, negociação e gerenciamento de tempo.
Vantagens:
O cargo oferece uma oportunidade de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal. Além disso, a empresa valoriza a satisfação do colaborador e oferece um ambiente de trabalho harmonioso.
Outras Informações:
Para se candidatar, é necessário enviar seu currículo e carta de apresentação para a empresa. A seleção ocorrerá por meio de entrevistas realizadas pela equipe de recursos humanos.