PRINCIPAIS ATIVIDADES:
Cadastramento de admissão no sistema com emissão dos relatórios e liberação para assinatura digital;
Compra de benefícios da admissão;
Gestão de ponto eletrônico em sistema com envio mensal aos gestores, ajustes e correções;
Atendimento ao colaborador;
Suporte ao setor em desligamentos, orientação dos prazos, solicitação de informações e documentação até ao envio do kit rescisório para assinatura;
Dentre outras atividades.
REQUISITOS NECESSÁRIOS
Necessário experiência nas atividades citadas;
Conhecimento em Legislação Trabalhista Previdenciária e e-Social (prazos de admissão, regras de ponto, leis sobre demissão);
Graduação cursando em Gestão de RH, Administração ou contabilidade;
Desejável conhecimento no sistema Totvs - Protheus;
Domínio do Pacote Office, com foco em Excel.
HORARIO DE TRABALHO: Segunda a Sexta de 07:12h as 16:48h.
BENEFÍCIOS:
Convenio odontológico;
Premiação por assiduidade;
Refeição no local;
Vale transporte;
Convênio farmácia;
Convenio educação (Estácio, Uva, Fiap, Open English);
Desconto em produtos internos;
Wellhub (Antigo Gympass);
Programa Apoio Pass (Suporte psicológico, social, jurídico e financeiro).
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.500,00 - R$2.620,00 por mês
Benefícios:
* Assistência odontológica
* Auxílio-educação
* Convênios e descontos comerciais
* Estacionamento gratuito
* Vale-alimentação
* Vale-transporte
Pergunta(s) de seleção:
* Faça um pequeno resumo do seu conhecimento em Conhecimento em Legislação Trabalhista Previdenciária e e-Social (prazos de admissão, regras de ponto, leis sobre demissão).
Experiência:
* Microsoft Excel (Obrigatório)
* atividades citadas? (Obrigatório)
Local do trabalho: Presencial