Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: AnalistaCursos de: Administração Direito Gestão de RH ou áreas correlatasEscolaridade: Graduação - Administração Direito Gestão de RH ou áreas correlatas - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à Sexta-feira 08h às18h00Benefícios: Plano de saúde, Plano odontológico, Refeitório, Cartão alimentaçãoResponsabilidades da posição: Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal com sólida experiência em relações trabalhistas e rotinas de folha de pagamento para integrar nosso time. Este profissional será responsável por garantir o cumprimento da legislação trabalhista. Responsabilidades:
Apoiar os temas relacionados a relações trabalhistas e sindicais;
Atuar como orientador sobre dúvidas relacionados a legislação entre empresa e colaboradores;
Garantir conformidade com a legislação trabalhista e normas internas;
Auxiliar no apoio da estruturação das defesas judiciais trabalhistas, no levantamento da documentação e apoio aos prepostos;
Executar e conferir a folha de pagamento, incluindo encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);
Realizar lançamentos e validações no sistema e Social;
Controlar e processar férias, rescisões contratuais e demais eventos trabalhistas;
Garantir o cumprimento dos prazos legais e obrigações acessórias. Requisitos obrigatórios para a posição:
Formação superior em Administração, Direito, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Experiência sólida em rotinas de departamento pessoal com foco em relações trabalhistas e folha de pagamento;
Conhecimento sólido da legislação trabalhista brasileira e normas previdenciárias;
Domínio do e Social e obrigações acessórias;
Habilidade de negociação e comunicação interpessoal;
Pacote Office intermediário/avançado.