Atuar em diferentes áreas da empresa, apoiando atividades administrativas e operacionais, ao mesmo tempo em que desenvolve habilidades profissionais e comportamentais. O Jovem Aprendiz deve aproveitar o período para adquirir conhecimento prático, alinhado ao curso de aprendizagem, contribuindo para o crescimento pessoal e para os objetivos da empresa.
**Requisitos**:
- Idade entre 18 e 23 anos, conforme previsto em lei;
- Estar cursando ensino superior (diferencial) ou ter concluído o ensino médio;
- Disponibilidade para cumprir jornada de aprendizagem;
**HABILIDADES**:
- Boa comunicação oral e escrita;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Comprometimento e responsabilidade;
- Vontade de aprender e se desenvolver profissionalmente;
**ATRIBUIÇÕES**:
- Apoiar atividades administrativas como organização de documentos, planilhas e relatórios;
- Realizar cadastros e atualizações em sistemas internos;
- Dar suporte a processos internos dos setores, conforme necessidade;
- Colaborar na organização de arquivos físicos e digitais;
- Apoiar a equipe em rotinas operacionais, sempre sob orientação e supervisão.