Responsabilidades Controlar e monitorar o acesso de pessoas e veículos à propriedade, utilizando sistemas de portaria física e eletrônica. Operar e acompanhar sistemas de CFTV (Circuito Fechado de Televisão) e alarmes de segurança, reportando anomalias e incidentes. Receber, identificar e encaminhar correspondências, encomendas e visitantes, registrando as informações pertinentes em sistemas ou livros. Realizar atendimento telefônico e via interfone, prestando informações e registrando solicitações ou ocorrências de forma padronizada. Manter registros detalhados de entrada e saída de pessoas, veículos e materiais em sistemas digitais ou formulários específicos. Acionar os protocolos de segurança estabelecidos e as autoridades competentes em situações de emergência, suspeita ou violação. Efetuar rondas periódicas nas dependências internas e externas do local, verificando a integridade e segurança do perímetro. Requisitos Ensino Médio completo. Experiência comprovada (mínimo de 1 ano) na função de porteiro, vigia ou em áreas de segurança patrimonial. Conhecimento prático em sistemas de controle de acesso (catracas eletrônicas, portões automáticos, leitores de biometria ou tag). Familiaridade com a operação de equipamentos de comunicação, como rádios HT, interfones e sistemas de telefonia PABX. Habilidade para preencher livros de ocorrência e formulários de registro de forma clara, organizada e legível. Noções básicas de informática para operar softwares de portaria, registrar informações em planilhas ou sistemas específicos. Disponibilidade para trabalhar em escalas e turnos variados, incluindo finais de semana e feriados. Habilidades Controle de Acesso Eletrônico Monitoramento CFTV Operação de Interfone/PABX Registro de Ocorrências (digital/físico) Gestão de Correspondências Protocolos de Segurança Rondas de Segurança Comunicação via Rádio HT Pacote Office Básico
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Porteiro
Empresa:
Gr ourho
Empresa de Recursos Humanos.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(CI)