Coordenar, acompanhar, capacitar e desenvolver o time de vendas para o atingimento das metas nas métricas de sell-out, positivação e cobertura, inadimplência, devolução e prospecção de novos clientes. Atividades Analisar relatórios de performance dos vendedores. Realizar reuniões periódicas com o time de vendas Capacitar o time de vendas para cumprimento da rotina básica Desdobrar e acompanhar os objetivos de sell out, positivação e cobertura Monitorar os índices de inadimplência e devolução de sua equipe Direcionar e acompanhar a prospecção de novos clientes Requisitos Ensino Superior Completo ou cursando em Administração, Marketing, Economia e áreas afins Conhecimento do mercado varejista da região; Conhecimento com gerenciamento de metas e equipes; Residir na região; Habilidade para analisar dados de vendas e desenvolver estratégias; Habilidade no pacote Office. Perfil Comportamental Boa comunicação; Gostar de trabalhar com pessoas; Orientado para resultados; Gestão de tempo; Inteligência emocional. QUEM SOMOS? Somos a Cardeal. A maior Distribuidora do estado! Uma empresa que vem crescendo e se consolidando como uma das principais do ramo de distribuição exclusiva no estado de Pernambuco, e graças à sua longa trajetória de sucesso, vem também conquistando o reconhecimento do mercado nacional. Hoje, somos mais de 800 colaboradores e com muito dinamismo, comprometimento, desafios diários e valorização das pessoas construímos dia a dia a melhor experiência para nossos clientes internos e externos. Se você deseja fazer parte do nosso time e concorrer a esta oportunidade, faça sua candidatura na vaga e aguarde o retorno do nosso time de Recrutamento e Seleção. MISSÃO Garantir a distribuição focada na excelência e na rentabilidade do negócio, gerindo o relacionamento entre fornecedores, clientes e colaboradores. VISÃO Ser referência no segmento de distribuição, assegurando o crescimento rentável do negócio. VALORES Mutualidade: Negociação ganha ganha; Confiança: Fazer as coisas corretas; Ética: Cumprir com a legislação e o respeito; Transparência: As informações são abertas; Liberdade: Para desenvolver, criar e inovar; Responsabilidade: Desenvolvimento do negócio e credibilidade na cidade.