Responsabilidades e atribuições - Auxiliar nas atividades a gestão de pessoal; - Auxiliar nas Admissões e Demissões - Coleta de Documentos e Obrigações Admissionais - Assessorar cumprimento de Obrigações Legais - Prestar suporte em processos demissionais - Monitorar controle de ponto - Colaborar no processo de folha de pagamento - Auxiliar na administração de benefícios - Comunicação interna - Acompanhar políticas e regulamentações - Esclarecimento de dúvidas dos colaboradores - Rotinas e-Social - Controle de concessão de férias - Auxiliar na Gestão de Segurança e Medicina do Trabalho Requisitos e qualificações Escolaridade mínima: Graduação - Recursos Humanos - Concluído - Obrigatório Informática: - Pacote Office - Básico - Obrigatório Experiências e qualificações: Experiência comprovada na função. Será responsável por apoiar a rotina do Departamento Pessoal, incluindo processos de admissões e demissões, controle de ponto, gestão de benefícios, folha de pagamento e demais atividades relacionadas à área. Residir fácil acesso a Arujá. Benefícios Vale Transporte / Vale Alimentação de R$400,00 ao mês / Refeição no Local.