Atuará dentro do Núcleo de Inteligência Competitiva (NIC), sendo responsável por garantir a melhoria contínua dos indicadores de performance, institucionalização do método no sistema de gestão e elevação da maturidade do Sales & Operations Planning (S&OP), desempenhando um papel estratégico na conexão entre Vendas, Marketing, Price, Logística, Produção e Controladoria, assegurando um fluxo eficiente de informações para tomada de decisão. Responsabilidades e atribuições - Organizar e padronizar a agenda de reuniões (ritos); - Promover melhorias no processo e atualizar documentos no sistema de gestão (fluxos, FO, PR); - Revisar e atualizar a Matriz de Responsabilidades; - Conduzir projetos para atingir os objetivos estratégicos do RoadMap do S&OP; - Atuar como orquestrador dos ritos para facilitar a comunicação e garantir o método de colaboração; - Priorizar e comunicar as pautas das reuniões previamente destacando os "trade off" para facilitar a discussão na tomada de decisão; - Registrar e compartilhar as combinações (informação documentada); - Garantir a comunicação clara das decisões através dos documentos oficiais; - Desenvolver análises detalhadas que apoiem a construção de cenários que visam melhorar o atendimento da demanda; - Consolidar os diferentes cenários de Rolling Forecast (12 meses), acomodando projetos e ações com seus respectivos impactos; - Apoiar o processo orçamentário através do fornecimento de informações; - Realizar follow-up do Plano de Atendimento (curto, médio e longo prazos) com os responsáveis; - Manter atualizado o Mapa de Riscos com as ações de mitigação; - Atuar como key-user da plataforma COLPLAN (ferramenta de apoio) e promover treinamentos de uso para equipe interna e externa; - Fornecer projeções de médio e longo prazo (12 a 36 meses) para revisões no planejamento da capacidade; - Planejar o calendário oficial junto as áreas de negócio; - Atualizar quadros de gestão a vista (formato A3) com as informações consensadas no ciclo S&OP; - Conduzir grupos de trabalho para revisão da Política de Estoques, estratégia de atendimento (MTS/MTO/Nível de serviço/OTIF) e planejamento da capacidade; - Fornecer reporte semanal para a gestão com status das ações; - Acompanhar a execução participando da reunião de Entrega Diária; Requisitos e qualificações - Formação Superior Administração, Engenharias, Economia, Estatística ou áreas afins; - Pós-graduação em Projetos, Logística, Supply, Negócios, Data Science; - Experiência prévia em S&OP, Inteligência Comercial, Planejamento de Demanda ou áreas similares; - Habilidade com Análise de Dados, BI, Métodos Estatísticos e Forecasting (Machine Learning); - Habilidade para conduzir reuniões estratégicas e influenciar diferentes stakeholders; - Disponibilidade para trabalhar no modelo presencial. Informações adicionais Horário das 07:30 ás 17:03 Benefícios: - Assistência Médica Unimed com coparticipação na mensalidade e nas consultas; - Plano odontológico com coparticipação na mensalidade; - Vale transporte; - Refeitório no local; - Cartão Alimentação; - Seguro de vida; UMA FORÇA EM MOVIMENTO: A maior empresa latino-americana fabricante de peças de suspensão, direção e freio para veículos leves.: Temos como foco melhorar nosso desempenho, buscando a excelência operacional, a competitividade, a rentabilidade e a alta performance, através da segurança, qualidade, melhoria, inovação de processos, suportado por uma metodologia ágil e estruturada.: Para alcançar estes objetivos, tendo como foco os nossos clientes, a Nossa Gente desenvolveu um Jeito de Ser Viemar, que é sustentado por nossos fortes valores.: Acreditamos que nosso maior patrimônio são as pessoas. Nossa equipe é composta por profissionais apaixonados, que buscam constantemente o aprimoramento e a superação de desafios. Investimos em um ambiente de trabalho colaborativo, onde a criatividade e a diversidade de ideias são valorizadas.: Se você se identifica com nossos valores e com nosso Jeito de Ser Viemar, venha fazer parte da Nossa Gente.: