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Programador(a) producao

São José dos Campos
Embraer
Anunciada dia 26 setembro
Descrição

Descrição da vagaComo é a ÁreaPlanejar, Programar e Controlar a fabricação de peças primárias de Material Composto, garantindo que a produção aconteça da forma mais eficiente possível.Responsabilidades e atribuiçõesComo Será o Seu Dia a DiaO PPCP (Planejamento, Programação e Controle da Produção), cuida de todo o fluxo de produção, desde o planejamento até o acompanhamento. No dia a dia, as principais atividades são:Definir o que, quanto e quando produzir;Elaborar o plano mestre de produção;Alinhar a capacidade produtiva com a demanda;Sequenciar ordens de produção conforme prioridades;Distribuir as tarefas entre máquinas, linhas ou equipes;Ajustar cronogramas conforme prazos e urgências;Monitorar a execução da produção em tempo real;Identificar atrasos, gargalos e desvios do planejado;Realocar recursos quando necessário;Garantir disponibilidade de matérias-primas e insumos;Controlar níveis de estoque para evitar faltas ou excessos;Integrar compras com o cronograma de produção;Trocar informações com "Comercial" (previsão de vendas), "Compras" (fornecimento de materiais) e "Produção" (execução das ordens);Fornecer relatórios de desempenho para a Gestão.Requisitos e qualificaçõesPara Este Desafio, Você Precisa TerEnsino médio completo;Inglês básico;Experiência em área de PPCP (Planejamento, Programação e Controle da Produção);Capacidade de analisar, corrigir e melhorar os trabalhos e procedimentos da área;Experiência em Excel e sistema SAP.Você Se Destaca Se TiverInglês intermediário.Conhecimento em projetos LEAN e/ou realização de projetos Kaizen.Informações adicionaisModelo de trabalho presencial para São José dos Campos/SP.BenefíciosSeguro de VidaConvênio MédicoConvênio OdontológicoBenefício VacinaBenefício FarmáciaGympassCartão MultibenefíciosRefeitório na empresaPLR (Participação de Lucros e Resultados)Previdência PrivadaCooperativaEMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:Página Central de Suporte ao CandidatoSite dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://suporte-QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTOSomos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.Venha fazer parte da Embraer

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