Atividades - Conduzir o processo de recrutamento e seleção; - Conduzir o processo de admissão como: Coleta de documentos pessoais, agendamento de exame admissional, registro em sistemas, documentos contratuais e integração; - Conduzir o processo de integração do novo colaborador na organização. - Acompanhar o processo da gestão de frequência (controle de jornada); - Acompanhar a gestão de férias, controlar o período aquisto (elegibilidade) e agendamento de férias, garantir o devido cumprimento do prazo legal; - Responsável por todo o processo da gestão de cargos e salários da organização; - Responsável por todo processo de demissão; - Acompanhar o processo da gestão de benefícios aos colaboradores da organização de acordo com a politica interna; - Responsável por todo processo de Medicina e Segurança Ocupacional do Trabalho; - Acompanhar o processo da gestão da folha de pagamento (processo externo em escritório de contabilidade) ; - Outras atividades correlatas ao cargo; Requisitos - Formação em gestão de Recursos Humanos ou Administração de Empresas - Experiência como RH generalista. - Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas. - Habilidades com pacote Office. - Atuação anterior no segmento metalúrgico será considerado como diferencial; - Residir na região das cidades de Monter Mor e ou Hortolandia. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3.000,00 - R$3.500,00 por mês Benefícios: - Seguro de vida - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Pagamento adicional: - 13º salário