Job descriptionVem fazer parte da JDREL!Somos uma empresa que, há mais de 20 anos, facilita a vida de pessoas e organizações, sendo uma revenda modelo dos produtos da Thomson Reuters.Como Supervisor Comercial de Soluções Contábeis você fará parte de um time que oferece a melhor experiência para nossos clientes do sistema Domínio. Se você é apaixonado por desafios e visa garantir o sucesso dos clientes, essa é a oportunidade perfeita para você!Sua função será supervisionar o time vendas de serviços digitais do produto Domínio, liderando o time de pré-vendedores e vendedores, garantindo o sucesso global do produto.Main responsibilitiesO seu dia a dia será:Liderar e desenvolver o time comercial, promovendo uma cultura de alta performance e foco em resultados.Garantir a execução das estratégias de go-to-market, atuando de forma analítica e prática para impulsionar a expansão da base de clientes.Gerenciar o funil de vendas de ponta a ponta, com uso estratégico do CRM para acompanhamento de oportunidades, previsibilidade e controle do pipeline.Atuar diretamente na estruturação e execução de vendas diretas, indiretas e por canais, com foco na geração de receita recorrente.Monitorar e analisar KPIs comerciais, utilizando dados para tomada de decisões e melhorias contínuas nos processos de venda.Colaborar com áreas de Produto, Marketing e Customer Success para garantir um onboarding eficiente e uma jornada positiva ao cliente.Conduzir a utilização de ferramentas digitais de prospecção e automação para otimizar o processo comercial e escalar a geração de leads.Ser referência técnica e estratégica na venda de soluções tecnológicas (SaaS, ERP, CRM), contribuindo para o crescimento sustentável do negócio.Requirements and skillsO que você precisa ter:Ensino superior completo ou em andamento em Gestão Comercial, Administração ou áreas afins;Atuação anterior como líder/coordenador/supervisor de vendas em empresas de tecnologia;Histórico de superação de metas e crescimento de base de clientes;Experiência com vendas diretas, indiretas e canais;Experiência em vendas de software (SaaS, ERP, CRM, etc.);Gestão de pipelines e funil de vendas (CRM);Elaboração e execução de estratégias de go-to-market;Análise de KPIs e performance comercial;Conhecimento de processos de onboarding e Customer Success;Domínio de ferramentas digitais de prospecção e automação.O que brilharia nossos olhos:Liderança inspiradora e capacidade de desenvolver talentos;Comunicação clara e persuasiva;Tomada de decisão baseada em dados;Visão estratégica e foco no crescimento;Capacidade de negociação e resolução de conflitos;Flexibilidade e agilidade em ambientes de constante mudança.Additional informationO que oferecemos:Remuneração Fixa R$ 8.000,00Remuneração variável através do PAM (Prêmio por Atingimento de Meta)Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 08h às 18h (Intervalo de 1h30)Modalidade: Efetivo/CLTLocal de trabalho: Cuiabá/MT.Além de crescimento e muito aprendizado, oferecemos os seguintes benefícios:Oferecemos um pacote abrangente de benefícios no valor de R$ 1.845,00, projetado para atender às diversas necessidades individuais:Vale Refeição: Parte do nosso pacote de benefícios inclui um subsídio para sua alimentação, garantindo que você tenha a energia necessária para realizar suas tarefas diárias com toda a dedicação;Flexibilidade: Oferecemos a flexibilidade de personalizar uma parte dos seus benefícios. Você pode escolher entre: vale alimentação, vale-transporte, vale combustível, vale cultura, gympass, plano odontológico e plano de saúde;Além dos benefícios mencionados acima, oferecemos uma série de ações destinadas a apoiar sua saúde física, mental e emocional.Seguro de vida;Convênio com SESC;DayOff;Possibilidade real de crescimento dentro da empresa, tanto financeira quanto pessoalmente. Temos uma forte política de crescimento individual baseada na autorresponsabilidade;Na nossa sede você encontra:Open Café Área de jogos (Sinuca, pebolim, jogos de tabuleiro e cartas) Área gourmet Sala de descanso Sala de apoio à amamentação para mamães e lactantes Incentivo a leitura Sobre o nosso processo seletivo:Nosso processo é simples e direto! Cada currículo é analisado e entraremos em contato com as pessoas candidatas que estiverem mais alinhadas com a vaga. Após o cadastro, mapeamento e a triagem, você passará por uma entrevista com o nosso time de gestão de pessoas e, após, uma entrevista com o gestor da área.Deu match com a vaga? Vem fazer parte do nosso time!
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