Realizar processos de admissão de novos colaboradores emitindo documentos necessários e coletando assinaturas; Realizar processos e acompanhamento de rotinas de DP e RH; Controlar e realizar o tratamento do ponto eletrônico e lançamentos; Organizar arquivos; Realizar o atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários; Compilar e atualizar registros do funcionário (cópias impressas e digitais); Auxiliar operações diárias das funções e obrigações de RH.