**Resumo da Posição**:
**Localização Araras/SP**
**Área / BU**: Gestão de Pessoas
**Reporte**: Gerência Gestão Pessoas
**Alguma pessoa interna mapeada?**Não
**Propósito da posição**
Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente humano: pessoas apaixonadas que são movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. Em Gestão de Pessoas, você atuará na busca de soluções para ajudar nossas pessoas a aprimorarem suas habilidades e conhecimentos para que, assim, estejam também mais preparadas para sustentar o crescimento da Companhia.
**O dia a dia...**
- Realizar e apresentar o Programa de Integração de Colaboradores (PIC);
- Garantir processo end to end de Integração de Novos Colaboradores
- Liderar o Comitê do Programa Voluntariar, participando e executando ações locais;
- Suporte em Benefícios, envio de solicitações ao NBS Latam;
Realizar Homologações;
- Criar material de comunicação interna
- Suporte na Gestão de Treinamentos Mandatórios;
- Atendimento aos colaboradores e aposentados.
**O que vai contribuir para o seu sucesso?**
- Ensino Superior em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Ciências Contábeis e ou áreas correlatas;
- Conhecimento avançado em Excel;
- Conhecimento e habilidade com Power Point e Canva;
Interesse em desenvolver carreira na área de Gestão de Pessoas;
- Inglês intermediário será considerado diferencial;
- Desejável Conhecimento em Power BI;
Experiência anterior em Gestão de Pessoas será considerado Diferencial;
- Habilidade e facilidade para falar em público, perfil orientado para resultados;
- Habilidade para criar conteúdo de comunicação interna.