**DESCRIÇÃO GERAL**:
Responsável por apoiar a Diretoria Comercial nas estratégias de relacionamento com operadoras de saúde, clientes corporativos e parceiros, realizando análises de desempenho, acompanhando indicadores e auxiliando na construção de propostas e contratos comerciais.
**DESCRIÇÃO DETALHADA**:
- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho comercial (ex: ocupação, ticket médio, volume de atendimentos, faturamento por convênio, etc.);
- Desenvolver relatórios gerenciais e dashboards para apoio à tomada de decisão;
- Apoiar a elaboração de propostas comerciais e negociações com operadoras e empresas;
- Realizar estudos de viabilidade econômica para novos contratos ou serviços;
- Participar da gestão de contratos: controle de prazos, reajustes, cláusulas comerciais;
- Manter relacionamento com operadoras de saúde, empresas parceiras e clientes corporativos;
- Apoiar ações de fidelização e relacionamento com clientes;
- Interagir com áreas internas como Faturamento, Financeiro, Controladoria e Assistência para garantir a execução adequada das políticas comerciais;
- Sugerir melhorias nos processos comerciais e de atendimento ao cliente corporativo.
**Requisitos**:
- Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Marketing, Gestão Hospitalar.
- Excel e PowerPoint avançados;
- Análise de dados e indicadores;
- Noções de contratos e propostas comerciais;
- Desejável conhecimento em tabelas TISS/TUSS, pacotes, DRG e modelos de remuneração hospitalar.
- Experiência anterior em área comercial, preferencialmente em hospitais, clínicas ou operadoras de saúde;
- Vivência com negociação ou relacionamento com convênios será um diferencial.