Descrição do Cargo
Nossa empresa é uma integração de soluções de TI com amplo portfólio de produtos e serviços, atua em empresas de diversos portes e estamos presentes no Brasil, Estados Unidos e México.
Alguns dos nossos valores incluem:
* Promover a felicidade dentro da nossa empresa é a nossa missão diária.
* Enxergar nossos clientes, parceiros e colaboradores como principais responsáveis pelo sucesso dos projetos e crescimento da empresa.
* Relações éticas trazem prestígio e reconhecimento que são os maiores bens que uma empresa pode ter.
* Proporcionamos sempre a melhor experiência de atendimento aos nossos clientes.
As responsabilidades do especialista de infraestrutura incluem:
* Projetar, implementar e manter redes de computadores seguras e de alta qualidade;
* Instalar e configurar firewalls Sonicwall, Fortinet, Palo Alto e Watchguard;
* Instalar e configurar rede Wifi Cisco, Ubiquiti e HP;
* Gerenciar e monitorar switches, firewalls, roteadores e outros dispositivos de rede;
* Solucionar problemas de rede e auxiliar equipe de NOC em troubleshoot de incidentes de rede;
* Implementar medidas de segurança de rede, como VPNs e autenticação de usuários (LDAP e RADIUS);
* Sistemas operacionais Windows Server e Linux;
* Documentar processos e procedimentos de rede.
Requisitos e Qualificações:
* Superior completo ou Cursando em: Ciência da Computação, Engenharia de Computação ou área relacionada;
* Experiência em configuração e manutenção de Switches Cisco e firewalls Fortinet;
* Conhecimento em protocolos de rede, como TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN, BGP, LOADBALANCE, FAILOVER, WEB FILTER, PROXY;
* Conhecimento em sistemas operacionais Windows server 2012 ao 2019, Linux CentOs, Debian e Ubuntu;
* Ambientes de virtualização VMware, HyperV e Cloud (AZURE);
* Ferramentas de Backup Veem e CommVault;
* Habilidade em solucionar problemas de rede Troubleshoot e senso de priorização de incidentes;
* Certificações em redes, como: CCNA, CCNP, Network+ e similares são bem-vindas;
* Pró-atividade, dinâmico e flexível;
* Inglês Intermediário.
Benefícios:
* Feedback 1:1 mensal entre líder e liderado, para uma cultura transparente e de alta performance;
* Treinamentos (individuais e para os times);
* Programa de desenvolvimento de liderança (PDL): incentivo a desenvolver futuros líderes.