Seu talento impulsiona o nosso futuro
A Getnet é uma empresa global de tecnologia especializada em soluções de pagamento para o comércio. Fundada no Brasil e presente na América Latina e na Península Ibérica, apoiamos mais de 1,3 milhão de comerciantes com serviços completos — da maquininha ao e‑commerce.
Fazemos parte da PagoNxt, a fintech global do Grupo Santander, e atuamos como um hub de adquirência com forte presença em Espanha, Portugal, Brasil, México, Chile, Argentina e Uruguai.
Nossa missão é clara: simplificar os pagamentos com inovação, segurança e escala, ajudando negócios de todos os tamanhos a crescer com agilidade.
Oferecemos uma plataforma unificada que integra hardware, software, prevenção à fraude, adquirência, conciliação e serviços financeiros — tudo em um só ecossistema, para que nossos clientes possam focar no crescimento do seu negócio.
Fazer parte da Getnet é se juntar a uma empresa que combina a inovação de uma fintech com a solidez de um banco global.
Imagine your future. Care for your career. Simplify your journey.
Isso significa que você terá a chance de construir soluções de impacto, crescer com oportunidades reais de desenvolvimento e evoluir em uma cultura que valoriza bem‑estar, inclusão e clareza.
Combinamos flexibilidade, autonomia e colaboração global — para que você possa focar no que importa, se conectar com propósito e ajudar a moldar o futuro.
Aqui, você vai encontrar espaço para crescer, oportunidades reais para liderar e uma cultura onde todas as pessoas pertencem e contribuem.
Se você quer fazer parte da próxima geração de soluções financeiras, este é o lugar certo.
Já te imagina sendo Nxter?
Na Getnet, estamos buscando uma pessoa para a vaga de Tech Lead para se juntar ao nosso time em São Paulo.
O que você vai fazer
O Tech Leader será responsável por liderar tecnicamente o time de desenvolvimento que atua em sistemas de processamento de produtos core (crédito, débito, vouchers). Este profissional deverá atuar como um facilitador, promovendo o alinhamento técnico entre os membros da equipe e assegurando que as soluções atendam aos padrões de qualidade, alta performance e tolerância a falhas. Além disso, será fundamental na orientação da equipe na adoção de boas práticas de desenvolvimento.
Principais responsabilidades:
Orientação Técnica: Fornecer liderança técnica ao time de desenvolvimento, assegurando que as melhores práticas sejam seguidas em todos os aspectos do desenvolvimento de software.
Garantia de Qualidade: Colaborar na definição e implementação de processos de automação de testes, supervisionando a qualidade do código e contribuindo para a redução de bugs.
Colaboração Interfuncional: Trabalhar em estreita colaboração com o Engineering Manager e os interlocutores de produtos para garantir que as entregas atendam às necessidades do negócio e estão alinhadas com as diretrizes técnicas.
Mentoria e Desenvolvimento de Habilidades: Atuar como mentor para os membros da equipe, promovendo o desenvolvimento contínuo das habilidades técnicas e incentivando a adoção de novas tecnologias e metodologias.
Resolução de Problemas Técnicos: Ser o ponto de referência para a resolução de problemas técnicos complexos e contribuir na definição de soluções inovadoras.
Planejamento e Priorização: Auxiliar no planejamento e priorização das tarefas do time, garantindo a entrega das funcionalidades dentro do cronograma estabelecido.
O que buscamos em você
Ensino superior completo;
Experiência no desenvolvimento de aplicações back‑end utilizando, com familiaridade em frameworks como Spring Boot.
Ter trabalhando com sistemas de processamento de adquirência.
Conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais.
Experiência no uso de mensageria para criação de soluções escaláveis e resilientes.
Aplicação de design patterns e boas práticas de desenvolvimento visando excelência na entrega de software.
Conhecimentos Funcionais Esperados:
Clearing
Liquidação
O que oferecemos
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