Missão do Cargo:
Liderar, capacitar e acompanhar representantes comerciais, garantindo o alinhamento com objetivos estratégicos, alta performance da equipe e crescimento sustentável da base de clientes. Conhecimento sólido em produtos financeiros, como créditos, consórcios e soluções bancárias, é essencial.
Principais Responsabilidades:
1. Planejar estratégias de desenvolvimento e capacitação dos representantes.
2. Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs).
3. Realizar treinamentos contínuos focados em produtos financeiros.
4. Propor e implementar melhorias nos processos comerciais.
5. Acompanhar o mercado, identificar oportunidades e alinhar práticas à política da empresa.
6. Utilizar ferramentas como CRM, WhatsApp, Excel e PowerPoint.
7. Gerar relatórios de desempenho e garantir o cumprimento de metas.
Requisitos Técnicos:
1. Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
2. Conhecimento em produtos financeiros, como créditos e consórcios.
3. Habilidades com CRM, Excel, PowerPoint, Word e WhatsApp.
4. Certificações desejáveis:
Liderança, coaching ou técnicas de venda.
Competências Comportamentais:
1. Liderança, resiliência e visão estratégica.
2. Comunicação assertiva, negociação e gestão de conflitos.
3. Proatividade, organização e orientação para resultados.
Indicadores de Desempenho (KPIs):
1. Crescimento de vendas e receita.
2. Retenção e satisfação dos representantes (NPS).
3. Conversão de leads e produtividade da equipe.
Remuneração e Benefícios:
Salário:
R$ 5.000,00
Benefícios:
Vale alimentação (R$ 638/mês), vale transporte (R$ 250/mês), adiantamento salarial, descontos em farmácias, Total Pass e cursos gratuitos na plataforma da empresa.
Interessados:
enviar currículo para Fabricia Morais no WhatsApp 11 99547-7922 com o código SUPERCAMP.
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