Local: Colombo, ParanáHorário: De Segunda a Sexta das 08h às 17h e Sábado das 8h às 12hResponsabilidades:Apoiar nos processos de admissão, demissão e controle de documentação de colaboradores (motoristas e setor administrativo).Dar suporte em processos de recrutamento e seleção, especialmente para vagas operacionais.Auxiliar na gestão de benefícios (vale-transporte, alimentação, convênios etc.).Controlar escalas de jornada e ponto eletrônico dos motoristas e equipe de apoio.Acompanhar e organizar treinamentos obrigatórios (direção defensiva, integração de segurança etc.).Realizar o controle e entrega de uniformes e EPIs.Conferir a folha de pagamento, encargos e arquivos SEFIP/FGTS, bem como disponibilizar holerites digitais no prazo.Manter pastas funcionais organizadas e o sistema de RH atualizado.Ser o ponto de escuta e mediação entre equipe e direção, mantendo a confidencialidade o equilíbrio nas relações.Aplicar e monitorar a Lei 13.103/2015 (Lei do Motorista) quanto a controle de jornada, tacógrafo e intervalos.Requisitos:Graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.Experiência anterior com rotinas de RH e DP, preferencialmente em ambientes com equipe operacional (logística ou transportes).Conhecimento de legislação trabalhista básica e normas aplicáveis ao setor de transporte (desejável).Habilidade com Excel e sistemas de controle de ponto/folha.Diferenciais:Vivência com RH de campo, especialmente em contato com motoristas e frotas.Facilidade com sistemas de gestão.Boa comunicação interpessoal, capaz de mediar conflitos e manter postura neutra e ética.BenefíciosVale-transporte ou auxílio combustívelVale-alimentação: R$30,00 por dia trabalhado (pago em dinheiro)Plano de saúdeSeguro de vidaConvênio com farmácias